- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt: e-mailem.
Jsme česká výrobní strojírenská firma a hledáme svářeče kovů. Je to práce na jednu směnu s pracovní dobou od 6.00 do 14.30 hodin s možností práce přesčas.
Vaše náplň práce:
• Co budete svařovat: komponenty včetně sestavování a přípravy (broušení, vrtání, řezání)
• Budete svařovat se zařízením značky FRONIUS a LORCH, o které se budete starat (seřizovat, ošetřovat, dělat údržbu)
• Součástí Vaší práce bude také manipulace s břemeny pomocí jeřábu do 12,5t
• Budete pracovat na dílně v 1směnném provozu, kde se pohybuje asi 20-ti členný výrobní tým
Co od Vás očekáváme:
• Znalost svařování kovů (svářečský průkaz), odborná způsobilost podle EN 287–1, eventuálně kvalifikace podle EN 1418
• Obsluha jeřábu (jeřábnický a vazačský průkaz) výhodou
• Manuální zručnost, dochvilnost, odpovědnost, pečlivost, flexibilita
• Orientace ve výkresové dokumentaci
Zaměstnanecké výhody: Firemní benefity (firemní oděv, montérky, příspěvek na stravování, jídelna v areálu firmy, firemní akce,..).
Souhlas zaměstnavatele se zaměstnaneckou kartou.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!