- 30 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Popis pozice:
Hledáme technika údržby, který se bude podílet na údržbě, opravách a optimalizaci forem a strojů pro vstřikování plastů. Ideální kandidát by měl mít zkušenosti v oblasti vstřikování termoplastů a znalosti s fungováním vstřikovacích lisů a forem pro vstřikování.
Hlavní pracovní náplň:
" Provádění běžné a mimořádné údržby forem a strojů pro vstřikování plastů.
" Řešení technických poruch vstřikovacích strojů a lisů.
" Optimalizace procesních parametrů pro zajištění maximální kvality a výrobní efektivity.
" Opravy a údržba forem a zařízení při poruchách.
" Spolupráce s výrobním týmem pro zajištění plynulého výrobního procesu.
" Diagnostika poruch a navrhování řešení pro neustálé zlepšování.
Požadavky:
Nabízíme:
Zaměstnanecké výhody:
Stravenky 120 Kč/den, prémie

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.