Řidič/řidička, obsluha kamerového a čistícího zařízení

Olomouc
25.000 – 35.000 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah
Vhodné také pro

Požadavek na ŘP skupiny B
Optimistický přístup k řešení problémů
Ranní směna 6:00 – 15:00.
Veškeré služební benefity

Kontakt je možný POUZE e-mailem.

Sídlo firmy

PODLAS s.r.o.
U botanické zahrady 795/6a
779 00 Olomouc

IČO: 25844938
Datová schránka: gpztuka
Další informace:
GPS: 49.586758723197,17.248171005789,
S-JTSK: -547441.55 -1122231.50, RUIAN: 27968537

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

O.K. solution, s.r.o. | O.K. solution, s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 35 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
včerejší
Mamo Haj Ibrahim | Mamo Haj Ibrahim | Olomouc Olomouc
  • 28 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 24. srpna
Správa železnic, státní organizace | Správa železnic, státní… | Olomouc Olomouc
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. srpna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
H & M Hennes & Mauritz CZ, s.r.o., Lagardere Travel Retail, a.s., AC Jobs, s.r.o., O.K. solution, s.r.o., Moravské potravinářské strojírny, a.s., Deklarace odpovědného podnikání z. s., PROROZVOZ s.r.o., Grafton Recruitment s.r.o., Správa železnic, státní organizace, Petr Juriga, Globus ČR, v.o.s., Rodina Koláčkova s.r.o., Albert Česká republika, s.r.o., Proveon, a.s., CentralWork s.r.o., Mamo Haj Ibrahim, Krajské ředitelství policie Olomouckého kraje, Kaufland Česká republika v.o.s., Randstad HR Solutions s.r.o., 21 Consult Group s.r.o., Skanska a.s., MAKRO Cash & Carry ČR s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Dispečer / Dispečerka, Disponent / disponentka dopravy, Dopravce / Dopravkyně, Dělník / Dělnice, Koordinátor / Koordinátorka, Kurýr / Kurýrka, Logistik / Logistička, Nákupčí, Pracovník / pracovnice letového provozu, Přepravní kontrolor / kontrolorka, Řidič / Řidička, Skladník / Skladnice, Barista / Baristka, Číšník / Servírka, Pekař / Pekařka, Pomocný pracovník / pracovnice v gastronomii, Account Manager / Key Account Manager, Manažer / manažerka nákupu, Referent / Referentka, Obchodník / Obchodnice, Obsluha lidí, Pokladní, Pomocný pracovník / pracovnice v obchodě, Prodavač / Prodavačka, Specialista / specialistka nákupu, Bednař a obalovač / Bednařka a obalovačka, Florista / Floristka, Květinář / Květinářka, Údržbář / Údržbářka, Zahradník / Zahradnice, Kadeřník a holič / Kadeřnice a holička, Pracovník / pracovnice ve službách, Uklízeč / Uklízečka, Obsluha vysokozdvižných vozíků, Technik / technička ve strojírenství, Celník / Celnice, Policista / Policistka, Obchodní zástupce / zástupkyně, Aranžér / Aranžérka, Pracovník / pracovnice úklidové služby, Shift leader / Vedoucí směny

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Vsisko, Velký Týnec, Olomouc, Hejčín, Olomouc, Horka nad Moravou, Velká Bystřice, Hodolany, Olomouc

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT