- 35 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
opravy automobilů a lehkých užitkových vozidel (především činnosti týkající se: diagnostiky, geometrie, oprav motorů a podvozků), praxe a vyučení v oboru (maturita výhodou), svědomitost při plnění přidělené práce, dodržování nastaveného systému, ŘP „B“, bezúhonnost, zájem o obor, profesionální komunikace, pečlivost, zodpovědnost, spolehlivost, přátelský kolektiv, profesionálně vybavená dílna, profesní zdokonalení, finanční růst, pravidelné odměny k základní mzdě, příspěvek na dojíždění, stravné, prac. oblečení, příspěvek na penzijní připojištění, firemní akce, prac. doba 7.30 – 16.00 hod., víkendy volné, prac. smlouva na 1 rok s možností doby neurčité, životopis na e-mail
MotoKrálov s.r.o.
IČO: 17755638
Datová schránka: ezufmg4
Další informace:
GPS: 49.057810524751,17.465777849544,
S-JTSK: -537442.71 -1182317.33,
RUIAN: 30928010
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.