- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Hledáme pečlivého, spolehlivého a systematického člověka, který má rád pořádek v
číslech, pravidlech i postupech. Pokud vás těší dokončovat úkoly včas a kvalitně,
oceňujete stabilitu a hledáte přátelské prostředí mimo korporát, u nás se budete cítit
dobře.
Co Vás u nás čeká?
Evidence přijatých faktur v ERP systému K2 včetně věcné a finanční kontroly
(věrohodnost, správnost podkladů apod.), komunikace s dodavateli
Účtovat přijaté a vydané faktury, opravné doklady, zápočty, banku, pokladnu a cestovní náhrady
Účtování a kontrola materiálového a skladového účetnictví
Správa objednávkového systému – párování objednávek s fakturami
Evidence dlouhodobého majetku – účtování pořízení a vyřazení majetku včetně odpisů, vedení souvisejících výkazů
Zodpovědnost za roční inventarizaci majetku, závazků a pohledávek
Zpracování plateb – příprava platebních příkazů a práce s bankovními výpisy
Příprava podkladů pro měsíční a roční účetní závěrky v souladu s místními
účetními předpisy a interními směrnicemi společnosti
Postupně po zaučení přebrání kompletní účetní agendy bez mezd
Budete zajišťovat podporu vedení společnosti při finančním řízení
Sběr a validace výrobních dat, sestavování kalkulací a kontrola cenotvorby
Příprava reportingu pro mateřskou společnost, zjišťování a rozbor a komunikace odchylek mezi skutečností a plánem
Spolupodílení se na tvorbě a aktualizace vnitropodnikových směrnic
Po zaučení připravíte měsíční a roční závěrky ve spolupráci s externí účetní,
auditory a daňovým poradcem
Zapojíte se do digitalizace a zefektivnění účetních procesů – krok po kroku, s
podporou kolegů
Příprava výhledu cash flow, statistických hlášení, Instrastat a EKO-KOM
Kooperace externích dodavatelů zajišťujících montáže nábytku
Jaký člověk se k nám hodí?
Máte rádi stabilní prostředí a jasně nastavené procesy
Jste trpěliví, pečliví a důslední
Umíte si práci dobře naplánovat a držet se termínů bez ztráty kvality
Pracujete klidně a vyrovnaně, i když je potřeba řešit problém
Proaktivní přístup s chuť se dále rozvíjet
Schopnost zpracovávat a vyhodnocovat data
Preferujete spíše věcnou a logickou komunikaci
Co byste měli umět a znát
Máte SŠ/VŠ vzdělání ekonomického směru
Účetnictví ve výrobní firmě pro vás není neznámé
Excel a Word používáte jistě a efektivně, znalost Power BI by se mohla hodit
Pracujete pečlivě, spolehlivě a umíte si práci dobře zorganizovat
Plusové body získáte, pokud:
Znáte účetní program K2
Se domluvíte německy/anglicky (klidně za pomocí překladače)
Co nabízíme?
Odměnu odpovídající vašim zkušenostem a výsledkům – férově oceníme vaši
práci (nástupní plat 30.000,– –40.000,– Kč Btto dle zkušeností při plném úvazku)
IKTUS, s.r.o.
Loučky 100
793 16 Zátor
IČO: 48395790
Datová schránka: ppybjjg
Další informace:
GPS: 50.042149,17.581175,
S-JTSK: -518681.78 -1074141.22,
RUIAN: 2811961
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.