Stavební dělník (M/Ž)

Ledeč nad Sázavou
do 25.000 Kč

Osobní kontakt možný po předchozí telefonické domluvě

Sídlo firmy

ATOS, spol. s r.o. Ledeč nad Sázavou
Husovo náměstí 139
584 01 Ledeč nad Sázavou

IČO: 62028081
Datová schránka: isrn32g
Další informace:
GPS: 49.695423,15.278847,
S-JTSK: -687416.69 -1094290.88, RUIAN: 9639730

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

PERFO LINEA a.s. | PERFO LINEA a.s. | Chrudim Chrudim
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. září
TopolWater, s.r.o. | TopolWater, s.r.o. | Čáslav-Nové Město, Čáslav Čáslav-Nové Město, Čáslav
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. září
FOREST CLASSIC s.r.o. | FOREST CLASSIC s.r.o. | Světlá nad Sázavou Světlá nad Sázavou
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 2. září
Orienta Czech s.r.o. | Orienta Czech s.r.o. | Kolín Kolín
  • 45 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. září
CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Jihlava Jihlava
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. září

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Advantage Consulting, s.r.o., Metrostav a.s., Grafton Recruitment s.r.o., Orienta Czech s.r.o., PH metal s.r.o., HOFMANN WIZARD s.r.o., PERFO LINEA a.s., Ředitelství silnic a dálnic s. p., ARTEMIA,s.r.o., TopolWater, s.r.o., FOREST CLASSIC s.r.o., Mavel, a.s., Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o., CRI ameba.eu, s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., JOB LEADER EUROPE s.r.o., M - SILNICE a.s., PRVNÍ STAVEBNÍ CHRUDIM a.s.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Referent / Referentka, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Obchodník / Obchodnice, Truhlář / Truhlářka, Dělník / Dělnice, Konstruktér / Konstruktérka, Lakýrník / Lakýrnice, Mistr / Mistrová, Obsluha strojů, Pomocný pracovník / pracovnice ve stavebnictví, Projektant / Projektantka, Přípravář / Přípravářka, Rozpočtář / Rozpočtářka, Stavbyvedoucí, Stavební dozor, Stavební inženýr / inženýrka, Stavební technik / technička, Svářeč / Svářečka, Manažer / manažerka kvality, Obchodní manažer / manažerka, Projektový / projektová manažerka, Vedoucí týmu / Team leader, Klempíř / Klempířka, Nástrojář / Nástrojářka, Obráběč / Obráběčka, Operátor / operátorka NC / CNC strojů, Zámečník / Zámečnice, Operátor / operátorka výroby, Kontrolor / Kontrolorka, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Specialista / specialistka kvality, Inženýr / inženýrka kvality, Administrátor / Administrátorka veřejných zakázek, Shift leader / Vedoucí směny, Zástupce vedoucího manažera

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Jihlava, Přibyslav, okres Havlíčkův Brod, Kolín, Žďár nad Sázavou, Pelhřimov, Křeč, Havlíčkův Brod, Chrudim, Mirošovice, Polná, Čáslav-Nové Město, Čáslav, Chotěboř, Třešť, Světlá nad Sázavou, Benešov, Čáslav, Čerčany, Humpolec, Chrudim III, Chrudim, Vysočina

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.