- 23 000 – 26 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince

Mateřská škola Osvobození je renomovanou institucí, která věnuje mimořádnou péči rozvoji dětí. Pokud si přejete získat lepší představu o naší práci a hodnotách, navštivte naši webovou stránku: https://www.msosvobozeni.cz/
Zkušenost s vařením: Předchozí zkušenost v oboru je výhodou, ale nejsme neústupní. Pokud máte vášeň pro vaření a chuť se učit, rádi vás přivítáme.
Kreativita: Vytváření chutných a vyvážených jídel je naší prioritou, takže kreativita je vítaná.
Hygienické normy: Důkladná dodržování hygienických norem a bezpečnosti potravin je klíčová pro naši jídelnu.
Týmový hráč: Spolupráce s naším týmem a vedením školy je nezbytná.
Schopnost rychlé reakce: Občas se můžeme setkat s neočekávanými situacemi, takže schopnost rychle a efektivně reagovat je důležitá.
Stabilní pracovní místo: Jde o pozici na plný úvazek s možností dlouhodobé spolupráce.
Rozmanitost: Každý den je jiný, a tak budete mít příležitost zkoušet různé recepty a vařit pro naše milé žáky.
Přátelský kolektiv: Naše školní jídelna je místem, kde se budete cítit jako doma.
Možnost profesního rozvoje: Podporujeme další vzdělávání a rozvoj dovedností.
Zázemí a vybavení: Moderní kuchyňské zařízení a prostor pro práci.
FKSP (Flexibilní kancelářské stravenky)
Pokud jste nadšeni nápadem stát se součástí našeho týmu a přispět k zdravému stravování našich žáků, neváhejte a zašlete nám svůj životopis a motivační dopis na naši kontaktní e-mailovou adresu.
Těšíme se na setkání s vámi a na společné vaření pro naši školní rodinu!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.