- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Pfeifer je jednou z největších společností v evropském dřevařském průmyslu. Od roku 1948 žijeme vášní pro dřevo. To vyjadřuje náš slogan " Passion for timber ". V Čechách máme dva výrobní závody, a to v Chanovicích a v Trhanově. Naše mateřská společnost sídlí v rakouském Imstu.
Pokud máte chuť učit se novým věcem a podílet se na růstu stabilní a úspěšné mezinárodní firmy, zašlete nám svůj životopis a domluvíme se na osobním setkání přímo v závodě v Trhanově.
Vyhledávání a odstraňování elektrických závad strojů
Provádění preventivních kontrol, údržby elektrického zařízení strojů
Zjišťování závad, opravy a montáž elektrické instalace
Provádění elektroinstalačních prací
Zkoušky dle NV č. 194
Vzdělání v oboru elektro
Čtení a použití technické dokumentace
Zdravotní způsobilost pro práci ve směnném provozu
Ochota učit se novým věcem
Samostatnost, odpovědnost
Flexibilita
Praxe vítána
Dlouhodobá perspektiva a jistota zaměstnání
Náborový příspěvek
25 dní dovolené
Stravenkový paušál
Příspěvek na dopravu
Mimořádné odměny – přítomnostní prémie, 13. plat, odměny k životnímu výročí
Nástup možný ihned

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.