- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
Hledáme šikovné zájemce se zájmem o cizí kulturu na Au Pair program do Číny. Zažijte tuto netradiční destinaci na vlastní kůži :-)
Najdeme Vám rodinu podle termínu odjezdu.
Podmínky Au Pair pobytu v Číně:
věk 18–29 let
kladný vztah k dětem
délka pobytu 3, 6 nebo 12 měsíců
velmi dobrá znalost znalost angličtiny
čistý výpis z tr. rejsříku, dobrý zdravotní stav
flexibilita a zodpovědnost
Výhody Au Pair pobytu v Číně:
strava a ubytování v hostitelské rodině zdarma
kapesné 1000–1500 RMB /měsíc (cca 3600 – 5400 Kč / měsíc)
základní pojištění zdarma
bonus na konci pobytu (3 měsíce = 2500 RMB – cca 9000 Kč, 6 měsíců = 5000 RMB – cca 18 000 Kč, 12 měsíců =
10 000 RMB – cca 36 000 Kč)
jazykové kurzy čínštiny placené rodinou (2×4 lekce týdně)
vyzvednutí z letiště zdarma
kulturní aktivity měsíčně organizované partnerskou agenturou
úrazové pojištění zdarma
kontakt na help linku 24/7
uvítací balíček po příletu zdarma
popříletová orientace zdarma
Hlavní náplní Au Pair v Číně je učit členy rodiny anglicky. Proto bys měl/a mít min. středně pokročilou znalost angličtiny a měl/a bys dobře ovládat gramatiku. Tvé další povinnosti mohou být péče o děti a výpomoc v domácnosti jako umývaní nádobí, praní, žehlení, utírání prachu, vysávání apod.
Zájemci pošlete CV na email a my Vám pošleme přihlášku a informace.
Bezplatná linka zobrazit tel. číslo , www.coolagent.cz
Nebo napiště sms na číslo zobrazit tel. číslo ve tvaru CINA_jmeno, prijmeni, email a my se Vám ozveme :-)
Stručná charakteristika inzerující společnosti
Zprostředkování studijních pobytů, kulturních výměn a pracovních praxí v zahraničí.
Jedna z největších agentur v SR a ČR, zprostředkujících kulturní výměny, stáže, praxe a studijní pobyty v zahraničí, fungující už 21 let – od roku 1995. Profesionální team koordinátorů spolupracuje s partnerskými agentarami, školami a vzdělávacími organizacemi.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.