Au Pair V Evropě - Zažijte Cool Léto 2016!

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Zahraničí
Firma EuroPair, s.r.o.
Kategorie Služby, umění a kultura, Ostatní

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Co od Vás očekáváme:

Zažijte COOL léto (2–4 měsíce) v některém ze států EU, poznejte novou zemi, zlepšete si jazykové znalosti, získejte nové přátele a cestujte – to všechno Vám nabízí letní Au Pair programy s COOLAGENT

Co to vůbec Au Pair je?
Bydlíte v typické zahraniční rodině kde pomáháte s dětmi a domácími pracemi, máte zdarma ubytování a stravu a ještě dostáváte týdenní kapesné.

S COOLAGENT máte možnost zúčastnit se pobytů v:

  • Anglii, Irsku (stačí průměrná konverzační znalost Aj), věk od 20 let, kapesné 70–120 GBP/týden.
  • Španělsku (hlavně ostrov Mallorka, průměrná znalost Aj nebo ŠJ), kapesné 280 €/měsíc, vysoká úspěšnost umístění, krásná lokalita, moře, slunce … jednoduše COOL :)
  • Francii – velmi vysoké šance na umístění, stačí mírně pokročilá úroveň Fj základy FJ + středně pokročilou Aj, kapesné 320 €/měsíc, ŘP velkou výhodou (skoro 100 % úspěšnost umístění)
  • Rakousku – potřebná znalost němčiny, kapesné 386 €/měsíc

Podmínky:

  • min. 18 let (pro pobyty v Anglii už bereme přihlášky pouze od zájemců nad 20 let)
  • min. středně pokročilá angličtina (nebo jazyk dané země)
  • zkušenosti s dětmi nebo staršími
  • délka pobytu 2–4 měsíce
  • řidičský průkaz je výhoda, ale ne podmínka
  • přátelská a laskavá povaha

Výhody:

  • kapesné dle domluvené výše
  • zdokonalení jazyka přirozenou formou
  • strava a ubytování ZDARMA
  • cestování
  • získání reference ze zahraničí :-)
  • podpora v nouzi od nás i naší zahraniční agentury

Zájemci pošlete CV na e-mail přes odpovědní formulář a my Vám pošleme přihlášku a informace. Bezplatná linka zobrazit tel. číslo .

Nebo napište sms na číslo zobrazit tel. číslo ve tvaru AP LETO_jmeno, příjmení, email a my se Vám ozveme :-)

Stručná charakteristika inzerující společnosti
Zprostředkování studijních pobytů, kulturních výměn a pracovních praxí v zahraničí.
Jedna z největších agentur v SR a ČR, zprostředkujících kulturní výměny, stáže, praxe a studijní pobyty v zahraničí, fungující už 21 let – od roku 1995. Profesionální team koordinátorů spolupracuje s partnerskými agenturami, školami a vzdělávacími organizacemi.

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Ostrava
  • SEDUKON, o.p.s.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. července
  • Ostrava
  • TEMPO TRAINING & CONSULTING a.s.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. srpna
  • Ostrava
  • SEDUKON, o.p.s.
  • od 150 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. května
  • Celá ČR
  • klidmysli s.r.o.
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. března
  • Celá ČR
  • klidmysli s.r.o.
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. března
  • Jihlava
  • Antonín Hradecký
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. března
  • České Budějovice
  • ADECCO spol.s r.o.
  • od 70 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. března

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.

Poradíme, jak si vybrat práci, která vás bude bavit

Poradíme, jak si vybrat práci, která vás bude bavit

Není jednoduché vybrat novou společnost, ve které budete několik let pracovat, spolupracovat s ostatními kolegy, do budoucna i předávat své znalosti a své zkušenosti nováčkům. Jak si vybrat práci, ať již jste absolventem či jen chcete práci změnit, probereme v našem článku, kde se zaměříme na výběr oboru i na další klíčové parametry. Pro inspiraci přidáme i obory, o které bude největší zájem.

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.

Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno

Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno

Víte, že nárok na studijní volno ze zákona nemáte? Zákoník práce studijní volno nezaručuje. Vždy musíte mít souhlas svého zaměstnavatele. Zjistěte, jak správně zaměstnavatele požádat o studijní volno. Přidáme i tipy, jak postupovat, když chcete studovat obor, který není v souladu s oborem vašeho zaměstnavatele.

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.

Jak dát výpověď pracovní smlouvy a vzor zdarma

Jak dát výpověď pracovní smlouvy a vzor zdarma

Potřebujete v práci ukončit svůj pracovní poměr? Máte několik možností, které vám představíme, a připravili jsme pro vás i vzor výpovědi pracovní smlouvy. Pojďme se společně podívat na to, jak vypadá vzor výpovědi ze strany zaměstnance a co byste měli zvážit, než vyplníte námi připravený vzor výpovědi z práce.

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Jsme lidé, máme rozdílné povahy, přístupy, způsob komunikace, zájmy a mnoho dalšího. Hranice mezi legrací a šikanou je často velmi tenká; co je pro jednoho zábava, může být pro jiného ponižující nebo nepříjemné. Z důvodu různosti vzniká prostředí, které nahrává šikaně. Povíme si, co to je šikana v práci, jaké jsou druhy šikany na pracovišti, jak se bránit, co dělat, když jste svědkem. Závěrem si řekneme, jak každý z nás může šikaně zabránit.

agentura agentury AJ angličtina Brno CV ČR den domácí email EU HR IT kapesné krásná linka měsíc možnost náplň práce nové Ostrov partner plat podmínky podpora práce pracovní praxe průměrná reference společnost společnosti stáž týden ubytování v zahraničí výhody vysoká vysoké zahraničí zdarma získání zkušenosti znalost znalosti agent bezplatná cestování dané dar informace jazyk jazykové znalosti kov kulturní lokalita náplň organizace podmínka PR program programy přátelská rok řidič škola umístění výhoda výměny výše zahraniční zájem země zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena