- 110 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Náš IT tým hledá posilu z řad DevOps specialistů, která má zkušenosti s administrací Linuxu a skriptovacího jazyka. Přihlaš se nebo mi napiš email pro více informací.
Budeš součástí našeho 10 ti členného týmu, který má na starost produkt Xtend - flexibilní platforma sloužící k vývoji různých sms služeb (např. Social media gateway, Chatbots a další). Naše systémy běží výhradně na Linuxech, platformě RHEL 7, z toho důvodu u nás s Windowsem nezaboduješ.
Specifikace
Náplň práce
Údržba, integrace, automatizace, podpora a testování produktu
Placená dovolená
ANO
IČO
NE
Part-time
NE
Home office
ANO
Flexibilní pracovní doba
ANO
Cestování
NE
Výhody na pracovišti
✅Malý tým
✅Žádný dress Code
✅Parkovací místo u společnosti
Co musíš umět:
✅Administrace Linuxu
✅Administrace sítí
✅Skriptovací jazyk (upřednostňujeme Python, Bash nebo TCL)
✅Jenkins
✅Angličtina na komunikativní úrovni (B2)
✔️25 dní dovolené
✔️Flexibilní pracovní doba
✔️3 sick days
✔️Home office
✔️Kurzy angličtiny
✔️Stravenky 100 Kč
✔️Cafeteria systém 350 Kč/měsíčně
✔️1500 Kč příspěvek na penzijko
✔️50 000 Kč za doporučení kandidáta
✔️Posilovna
✔️Turnaje v stolním fotbale, firemní akce
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?