- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Restaurace u Stezky korunami stromů hledá do svého týmu na plný úvazek výdejovou obsluhu. Nabízíme práci v zajímavém prostředí a příjemném týmu.
◾ Příprava výdejového místa
◾ Výdej teplých a studených pokrmů
◾ Občasný záskok pokladní
◾ Doplňování zboží
◾ Úklid
◾ Případná pomoc v kuchyni
◾ Čistý trestní rejstřík
◾ Potravinářský průkaz
◾ Pečlivost
◾Schopnost samostatné práce
◾ Dobrá znalost ČJ nutností
◾ Základní znalost AJ nebo NJ výhodou
◾ Příjemné vystupování
◾ Chuť pracovat v malém kolektivu
◾ Svoz do zaměstnání na trase Trutnov – Janské Lázně a zpět (Tato pozice nenabízí ubytování)
◾ Zázemí silné společnosti
◾ Práci na HPP
◾ Nástup: od 1.4.2022 nebo dle dohody dříve
◾ Příjemné pracovní prostředí
◾ Zaměstnanecké benefity
◾ Krátký/dlouhý týden, maximálně do 19:00 hod
◾ Zdarma firemní stravování
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.