Zásobovač/ka, mzda až 32 tisíc, náborový bonus 20 tisíc!

Ostrava
29.000 – 33.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Randstad HR Solutions s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Základní
Vhodné také pro

O nás

Randstad HR Solutions s.r.o.

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.

Chcete se připojit k dynamickému týmu v jedné z nejvýznamnějších společností zaměřených na výrobu brzdových systémů? Hledáme nového člena do našeho týmu zásobovačů linky, který bude mít jedinečnou příležitost přispět ke spolehlivosti našich procesů v naší pobočce v průmyslové zóně v Ostravě.


náplň práce

  • Obsluha stroje pro zásobování na výrobních odděleních (montáž nebo obrobna)
  • Přesun boxů na správné lokace a vyhledávání materiálu
  • Příprava a vychystávání drobných komponentů
  • Návoz drobných komponentů a kartonových částí balení
  • Manipulace s paletovými jednotkami na různých výrobních odděleních
  • Úklid pracoviště, kontrola stroje a vypisování provozního deníku stroje


co vám nabídneme

  • Stabilní zaměstnání na HPP
  • Mzda až 32 tisíc
  • Náborový bonus 20 tisíc
  • Prémie 10,8 % každý měsíc
  • Nadstandardní příplatky a bonusy
  • Rychlý vývoj mzdy a kariérní postup
  • Bonus za nepřetržitý provoz 500 - 2 000 Kč
  • Příspěvek na dopravu 650 - 2 500 Kč
  • Příspěvek na stravování (obědy za 31 - 36 Kč)
  • 25 dní dovolené
  • Bonus za doporučení kolegů 6 000,- Kč
  • Zaškolení

co od vás očekáváme

Spolehlivost a důkladnost ve vykonávání práce
Dobrá pracovní docházka a schopnost pracovat ve směnném provozu
Schopnost pracovat samostatně i v týmu
Fyzická zdatnost
Schopnost se rychle učit a přizpůsobit se novým procesům
jak se přihlásit
Pokud Vás tato nabídka práce zaujala, reagujte prosím na tento inzerát. Jakmile dostaneme Vaši odpověď, budeme Vás kontaktovat a informovat o dalším průběhu.
Máte doplňující otázky? Neváhejte nás kontaktovat.
Přejeme Vám hodně úspěchů ve výběrovém řízení a těšíme se na další spolupráci.

Pokud si chcete prohlédnout kompletní nabídku otevřených pozic, navštivte www.randstad.cz.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

EBG plastics CZ s.r.o. | EBG plastics CZ s.r.o. | Přívoz, Ostrava Přívoz, Ostrava
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. srpna
EBG plastics CZ s.r.o. | EBG plastics CZ s.r.o. | Přívoz, Ostrava Přívoz, Ostrava
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 29. srpna
DELTA & PERSONAL s.r.o. | DELTA & PERSONAL s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • 24 490 – 33 300 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 28. srpna
CNCsystemy s.r.o. | CNCsystemy s.r.o. | Vnorovy Vnorovy
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 2. března

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
MAXIN'S People Czech, s.r.o., KES - kabelové a elektrické systémy, spol. s r.o., Manuvia, a. s., organizační složka, SH Job Partners s.r.o., RIGHT INDICADA s.r.o., C & C engineering s.r.o., Personal fabric - agentura práce, a.s., Manuvia Job s.r.o., ARTEMIS agency s.r.o., Randstad HR Solutions s.r.o., Comac jobs s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., Věra Pietrasová, Solveo s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o., Chromservis s.r.o., EBG plastics CZ s.r.o., DELTA & PERSONAL s.r.o., Brembo Czech s.r.o., Jobs Contact Personal, s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Balení zásilek, Dělník / Dělnice, Obsluha strojů, Operátor / operátorka expedice, Řidič / Řidička, Skladník / Skladnice, HR manager, HR specialista / specialistka, Personalista / Personalistka, Náborář / Náborářka, Truhlář / Truhlářka, Zámečník / Zámečnice, Instalatér a topenář / Instalatérka a topenářka, Lakýrník / Lakýrnice, Mistr / Mistrová, Montážník / Montážnice, Stavbyvedoucí, Stavební technik / technička, Svářeč / Svářečka, Autoelektrikář / Autoelektrikářka, Kontrolor / Kontrolorka, Mechanik / Mechanička, Operátor / operátorka NC / CNC strojů, Operátor / operátorka výroby, Seřizovač / seřizovačka strojů, Strojník / Strojnice, Technik / technička ve strojírenství, Operátor / operátorka průmyslové výroby, Pomocný pracovník / pracovnice v průmyslu, Hutník / Hutnice, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Kontrolor / kontrolorka kvality, Výrobce / výrobkyně strojů a zařízení, Elektrikář / Elektrikářka, Strojní mechanik / mechanička, Zástupce vedoucího manažera

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Ostrava, Vratimov, Hlučín, Moravská Ostrava, Ostrava, Bohumín, Orlová, Rychvald, Přívoz, Ostrava, Celá ČR, Hrabová, Ostrava

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

nabídka
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC