- 45 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Do našeho kolektivu hledáme šikovné juniory v oblasti elektro projektové dokumentace. Máš už nějakou tu praxi s grafickými CAD programy a tvořil si třeba technickou dokumentaci? Chceš se dál profesně posouvat a to ideálně ve stabilní mezinárodní firmě, která ti poskytne zázemí a možnost růstu?
Pak se nám ozvi a my se s Tebou rádi potkáme!
* Práce na projektech VN a NN
* Zpracování grafické dokumentace v CAD
* Práce s interním systémem
* Spolupráce s vedoucím projektu
* SŠ/VŠ elektro směru
* Min roční praxe v oblasti elektro projektů
* Znalost CAD grafických programů
* Domluvíš se anglicky
* Dobrá orientace v technické dokumentaci
* Ochota se učit a vzdělávat
* Možnost práce na home office
* Pružná pracovní doba
* Mobilní telefon, notebook
* Profesní růst - kurzy a školení
* Tarify s výhodným paušálem
* Dotované stravování
* Příspěvek na penzijko
* Firemní akce
* Místo výkonu práce: Brno

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.