Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro klienta z oboru zemědělské prvovýroby hledám zkušeného ekonoma, který si poradí s vedením ekonomického úseku, orientuje se v daňové problematice a sestavování ekonomických plánů a analýz.
Na této pozici není nutná znalost cizího jazyka, komunikovat budete pouze s kolegy a úřady v ČR!
Náplň práce:
- zodpovědnost za účetní a daňovou problematiku
- příprava daňových přiznání
- ekonomické analýzy a reporty
- sestavování plánů
- SŠ/VŠ ekonomického zaměření
- praxe na obdobné pozici
- znalost účetní a daňové problematiky (IFRS výhodou)
- práce na PC (MS Office - Excel)
- samostatnost a pečlivost
- řp. B
- zajímavou práci ve stabilním odvětví
- fixní mzdu + odměny
- 5 týdnů dovolené
- stravenkový paušál
- příspěvek na penzijko
- příspěvek na dopravu nad 20km
- Medical poukázky
- možnost využití firemních rekreačních zařízení
Zaujala Vás nabídka? Pro přihlášení do výběrového řízení prosím zasílejte životopisy přes "odpovědět"
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
Dovolená navíc
Finanční bonusy / prémie
Lékařská péče
Příspěvek na stravování
Příspěvek na spoření / pojištění
Příspěvek na dopravu
