- 31 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Společnost Filson s.r.o. vznikla na počátku devadesátých let jako specializovaný velkoobchod a distributor kompletního sortimentu autodoplňků, v průběhu 30 let se postupně vypracovala na evropském trhu na pozici uznávaného výrobce a distributora výrobků tradičních značek Aroso, Carlson, Fridex a Glacidet. Jsme ryze česká společnost s českým kapitálem a českým srdcem, která nadále usilovně pracuje na svém vývoji. V současné chvíli se plně věnujeme rozvoji nového moderního výrobního závodu ve Velvarech a v Opavě.
Do našeho týmu v Opavě hledáme pečlivého a zodpovědného skladníka, který se postará o bezchybný příjem, uskladnění a expedici zboží.
Příjem zboží a kontrola dodacích listů a dalších průvodních dokumentů
Ukládání, evidence a kontrola zboží a obalového materiálu při naskladnění i skladování
Sledování záručních lhůt u přijatého a uskladněného zboží
Vyskladnění, expedice a přesuny zboží podle potřeby
Odbavování kusových a vozových zásilek
Vedení předepsané skladové evidence, účast na inventurách
Nakládání s odpadem podle pravidel a udržování pořádku ve skladových prostorách
Úzká spolupráce s ostatními odděleními a pobočkami společnosti
Řízení manipulačních vozíků nebo regálových zakladačů
Praxe na obdobné pozici výhodou
Pečlivost, zodpovědnost a fyzická zdatnost
Základní znalost práce na PC a orientaci v dokumentech
Týmového ducha a ochotu komunikovat napříč firmou
Praxe v obsluze VZV
Práci na HPP ve stabilní české firmě s tradicí a jistým zázemím
Férové mzdové ohodnocení a odpovídající benefity
Zaučení a podporu zkušeného týmu
Příjemné pracovní prostředí
Možnost profesního růstu
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.