Hledám kandidáta/tku, která/ý je srdcem i duší obchodník, domluví se dobře anglicky a srší spoustou nápadů. Budete mít šanci ovlivňovat rozvoj podnikání v oblasti zdravotnictví a cestovat po Evropě.

Zaujala vás tato nabídka? Ráda vás v tradiční české firmě představím.

Popis pozice:

• Identifikovat a oslovovat nové obchodní příležitostí v rámci trhu Evropy
• Budovat a udržovat pevné vztahy s existujícími zákazníky a partnery
• Pravidelně analyzovat trh a konkurenci s cílem identifikovat trendy a nové možnosti růstu
• Komunikovat s vedením společnosti ohledně vývoje obchodních aktivit a strategií
• Tvořit cenové nabídky
• Úzce spolupracovat na marketingových aktivitách

Profil kandidáta:

• Zkušenost v oblasti prodeje a obchodu min. 2 roky
• Silné komunikační a jednací dovednosti
• Mindset, kde každá výzva je příležitostí
• Schopnost pracovat nezávisle a efektivně
• Dobrou znalost anglického jazyka – budete navazovat vztahy s anglicky hovořícími partnery
• Ochota cestovat po celé Evropě
• Znalost dalších cizích jazyků výhodou

Nabízíme:

• Práci v moderní výrobní společnosti působící na trhu zdravotnických výrobků více než 65 let
• Pracovní poměr na dobu neurčitou s flexibilní pracovní dobou
• Velký prostor pro seberealizaci, vlastní agenda
• Služební vůz a telefon i pro soukromé účely
• Zajímavé finanční ohodnocení + bonusy dle výsledků
• Benefitní program – sport, volný čas, vzdělávání
• Prostředí mimo korporát a tým, který je připraven vždy pomoci

Zaujala vás tato pracovní pozice? Máte k ní dotazy, nejste si jistý/á, že jste to právě vy? 

Stačí, když se mi ozvete jednoduše prostřednictvím odpovědního tlačítka níže, nebo napíšete a připojíte Váš strukturovaný životopis na email: e-mail přes odpovědní formulář a můžeme to společně a hlavně nezávazně probrat.

Těším se na Vás!

Tel.: zobrazit tel. číslo

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.