- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
POPIS PRÁCE
→ obsluha automatických nebo poloautomatických montážních linek
→ montáž a potahování sedaček
→ prace v 3 směnném provozu
NABÍZÍME
→ srovnatelné podmínky s kmenovými zaměstnanci
→ základní mzda 19 100 – 20 100,– Kč
→ mzda při splnění pracovního fondu 25 350,– Kč
→ když potáhnete 20 hodín přeščasů, dotáhnete to na 29 230,– Kč
→ když ale potáhete 40 hodín přeščasů, dotáhnete to na 33 120,– Kč
→ poskytneme ti týdenní zálohy ve výše 1000,– Kč za odpracovaný týden
→ kromě přátelského kolektivu, ti práci zpříjemní profesionální přístup koordinátorů
→ budeš mít srovnatelné podmínky s kmenovými zaměstnanci
POŽADUJEME
→ věk od 18 let
→ ochotu pracovat ve směnném provozu
→ zručnost

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.