- 24 000 – 27 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme rodinná firma, která byla založená v roce 2000. Hlavní aktivitou společnosti je zakázková kovovýroba. Záleží nám na dobrém jménu společnosti, které dlouhodobě budujeme svým poctivým přístupem k zákazníkovi a našim zaměstnancům. Z malé firmy postupem času vyrostla střední firma, která zaměstnává 100 zaměstnanců. Uvědomujeme si, že úspěch firmy záleží na angažovanosti našich zaměstnanců. Do firmy proto hledáme kolegy, které práce baví, záleží jim na kvalitně odvedené práci a chtějí se společně s námi spolupodílet na udržitelnosti firmy.
Koho hledáme: obsluhu technologických strojů (laser, ohraňovací lis a tryskáč) s možným nástupem ihned.
Obsluha laseru a ohraňovacího lisu: nastavení stroje přes PC, evidence výroby na stroji, manipulace s výrobkem.
Obsluha tryskáče: úprava povrchu výrobků před lakováním. Manipulace s jeřábem. Krytí výrobku před tryskáním.
Zkušenost a praxe s obsluhou technilogických zařízení je výhodou. Zájemce o tyto pozice zaškolíme našimi pracovníky.
Vaši velkou výhodou budou dobré pracovní návyky a snaha uspět v novém zaměstnání (toho si ceníme nejvíce).
* práce v třísměnný provoz - směna 7,5 h/den (6.00-14.00, 14.00-22.00, 22:00-6:00), týdenní cyklus (po-pá)
nadstandardní ocenění odpovídající této profesi v závislosti na odbornosti a zkušenosti (160-240 Kč/h)
* kariérní a mzdový růst na základě přibývajících schopností a dosažených výsledků
* jistotu zavedené firmy se stabilním kolektivem zaměstnanců a více než 20 letou tradicí na trhu
* pravidelné pololetní bonusy
* příplatky za směnný provoz
* příplatky za přesčas (25%)
* příplatky na práci v sobotu (50%)
* možnost zvyšování kvalifikace
* zaškolení na naše náklady vč. získání oprávnění pro řidiče VZV či jeřábník
* nové firemní pracovní oblečení vč. zajištění praní a oprav
* stálý pracovní poměr, dobrá dostupnost

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.