Stavbyvedoucí pro pozemní stavby Ústecký a Karlovarský kraj

Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Vhodné také pro

O nás

OHLA ŽS, a.s.

Jsme OHLA ŽS – silná stavební a developerská společnost s více než 70letou tradicí. Působíme napříč obory pozemního, dopravního i vodohospodářského stavitelství. Naše projekty mění tvář měst a regionů, ať už jde o nemocnice, železnice nebo mosty. Jsme stabilní firma s mezinárodním přesahem, kde zkušenost, inovace a odpovědnost tvoří základ každého úspěšného díla.

O nás

OHLA ŽS, a.s. je dynamická multioborová stavební firma se sedmdesátiletou tradicí, která patří k největším a nejvýznamnějším stavebním společnostem v České republice. Společnost se zaměřuje na komplexní realizaci nejrůznějších stavebních děl, jejich modernizaci, rekonstrukci a údržbu dle potřeb a přání zákazníků.

Náplň práce:

  • řízení stavby nebo stavebních objektů dle projektové dokumentace a v souladu s rozhodnutími nebo jinými opatřeními dotčených úřadů
  • kontrola a zabezpečení dodržování prováděných prací a provoz technických zařízení dle stanovených technologií, podkladů, norem a vyhlášek
  • řízení a koordinace prací vlastních kapacit i externích dodavatelských firem
  • vedení stavebního deníku
  • proškolení řízených zaměstnanců z předpisů BOZP a PO
  • zajišťování podkladů pro fakturaci, evidování případných víceprací, komunikace se stavebním dozorem a investorem

Co od Vás očekáváme:

  • VŠ/SŠ vzdělání stavebního směru
  • u SŠ praxe v řízení a vedení staveb
  • pozice je vhodná i pro absolventy VŠ, zapracování je samozřejmostí
  • osvědčení o autorizaci je velkou výhodou
  • znalost práce na PC (MS Office – Word, Excel) a výkresové dokumentace
  • schopnosti řídit a koordinovat lidi, výborná komunikativnost, samostatnost, zodpovědnost a aktivní přístup
  • ŘP skupiny B

Co Vám můžeme nabídnout:

  • přátelské pracovní prostředí ve stabilním kolektivu
  • mzdové podmínky odpovídající pozici, příplatek za autorizaci
  • služební auto, notebook, mobilní telefon
  • zaměstnanecké výhody:
  • 5 týdnů dovolené
  • pokud máte děti, tak i pro ně dostanete příspěvek na dětskou rekreaci
  • máme vlastní rekreační zařízení, kterých můžete využít i Vy za zvýhodněné ceny
  • příspěvek na penzijní připojištění a příspěvek na životní pojištění
  • když onemocníte, můžete čerpat 3 dny sick days (zdravotní volno) ročně s plnou mzdou
  • prevence je také velmi důležitá v péči o zdraví a tak můžete využít onkologické prohlídky zdarma, které pro naše zaměstnance pravidelně zařizujeme
  • oblíbeným benefitem je u nás i očkování zdarma. Nabízíme očkování proti chřipce a klíšťové encefalitidě.
  • velmi výhodné tarify na mobilní telefon nejen pro Vás, ale i pro Vaši rodinu
  • každoročně vyhlašujeme nejlepší zaměstnance roku, kteří se za toto ocenění můžou těšit na příjemný bonus
  • neradi střídáte zaměstnání? Skvělé - loajality si velmi ceníme, a proto nabízíme nejvěrnějším zaměstnancům naší společnosti věrnostní odměny.
  • vyplácíme odměnu za odpracované roky při odchodu do důchodu
  • jste pravidelným dárcem krve či plazmy? Pokud ano, takovou skvělou aktivitu dokážeme ocenit.
  • nabízíme zajímavé bonusy pro zaměstnance za doporučení kandidátů - pokud doporučíte Vašeho kamaráda či známého a bude přijat, čeká Vás zajímavá finanční odměna, která určitě stojí za to
  • pokud rádi sportujete, budeme rádi, když se zúčastníte našeho sportovního dne
  • dále nabízíme bezúročné půjčky
  • zvýšené cestovní náhrady nad rámec zákona, možnost ubytování v místě stavby

Nástup: možný ihned nebo dle dohody, pracovní smlouva

Místo výkonu práce: Ústecký kraj, Karlovarský kraj (zázemí divize je v Mostě)

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Vzdělávací kurzy
  • Lékařská péče
  • Zvýhodněné půjčky
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření / pojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

KONSTRUKTA - STAVBY s.r.o. | KONSTRUKTA - STAVBY s.r.o. | Prostějov Prostějov
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. dubna
ELEKTRO MOSEV spol. s r.o. | ELEKTRO MOSEV spol. s r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. ledna
PKS holding a.s. | PKS holding a.s. | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 20. února
Stavební firma MATYÁŠ s.r.o. | Stavební firma MATYÁŠ s.r.o. | Brno Brno
  • 20 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. prosince
ELEKTRO MOSEV spol. s r.o. | ELEKTRO MOSEV spol. s r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 50 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. října
Urban Transporte spol. s r.o. | Urban Transporte spol. s r.o. | Pohořelice, Brno-venkov Pohořelice, Brno-venkov
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. července
MORIS design s.r.o. | MORIS design s.r.o. | Malešice, Praha Malešice, Praha
  • 28 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 11. července
MORIS design s.r.o. | MORIS design s.r.o. | Malešice, Praha Malešice, Praha
  • 32 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. července
Diecézní charita Brno | Diecézní charita Brno | Rajhrad Rajhrad
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 20. června
NEMEC WORLD s.r.o. | NEMEC WORLD s.r.o. | Východní Předměstí, Plzeň Východní Předměstí, Plzeň
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. června
MICRO-EPSILON Czech Republic, spol. s r.o. | MICRO-EPSILON Czech Republic,… | Bechyně Bechyně
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 11. července
Gi Group Czech Republic, s.r.o. | Gi Group Czech Republic, s.r… | Ostrava Ostrava
  • 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. července
ROSSMANN, spol. s r.o. | ROSSMANN, spol. s r.o. | Nusle, Praha Nusle, Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. července

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

auto
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT