Technik údržby - Ústí nad Labem

Ústí nad Labem
50.000 – 70.000 Kč
Jazykové znalosti
Český jazyk (Velmi pokročilý C1)
Kontakt
Pavla Schedelbauerová, Zobrazit tel. číslo

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Hledáte novou výzvu v technickém prostředí, kde se můžete opřít o podporu zkušeného týmu a zároveň posouvat celou údržbu na vyšší úroveň?

Přidejte se k nám a převezměte vedení údržby ve stabilní společnosti, která investuje do moderních technologií, rozvoje lidí i příjemného pracovního prostředí.

Popis pozice:

- Vedení týmu údržby strojů a strojních zařízení (16 pracovníků), včetně vedoucího údržby budovy 

- Implementace a vylepšování systému TPM a jeho správa

- Zajištění bezpečnosti v rámci svěřené oblasti

- Finanční plánování nákladů údržby, monitorování nákladů oddělení, práce s rozpočtem

- Řešení nových technologií, správa technické dokumentace

- Plánování preventivních oprav, odpovědnost za hlavní ukazatele (KPI) údržby 

- Kooperace na nových projektech v rámci rozvoje společnosti 

- Pravidelné reportování vedoucímu (manažer výroby)

Profil kandidáta:

- SOU/ SŠ technického zaměření

- Zkušenosti s přímým vedením týmu zaměstnanců (údržba výhodou)

- Schopnost komunikace v AJ (slovem i písmem)

- Znalost principů Lean, 5S, CI a TPM

- Orientace v KPI údržby (dostupnost stroje, MTTR, MTBF)

- Zkušenosti s preventivní a prediktivní údržbou strojních zařízení a budovy

- Znalost moderních přístupů k údržbě, digitalizace, IT/OT

- Zaměření na výsledek a rozvoj oddělení

- Proaktivitu, komunikativnost, schopnost rychle rozhodova

Nabízíme:

- Základní mzda 40.000 - 55.000 Kč/měsíc + měsíční odměny

- Příjemné pracovní prostředí v přátelském týmu

- Možnost učit se od ostatních - pracují u nás opravdoví odborníci

- Stravenky, multisport karta

- 25 dní dovolené

- Možnost stravování ve firemní kantýně

- Penzijní připojištění a jiné benefity

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Příspěvek na spoření a pojištění

Sídlo firmy

ManpowerGroup s.r.o.
Na Florenci 2116/15
110 00 Praha

IČO: 41194659
Datová schránka: i3cj23g
Další informace:
GPS: 50.08929,14.435296,
S-JTSK: -741787.49 -1042963.65, RUIAN: 42793335

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.