- 35 000 – 47 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Jsme prosperující firma ve stavebním průmyslu s rozsáhlými projekty a hledáme nové posily do našeho týmu. Aktuálně sháníme 1 mistra/políra s praxí v pozemních stavbách a 1 mistra/políra se zkušenostmi v mostech a železnicích. Nabízíme volitelnou pracovní dobu, která vám umožní přizpůsobit práci vašim potřebám a bohaté benefity. Pokud máte relevantní zkušenosti a chcete se připojit k úspěšnému týmu, neváhejte se nám ozvat.
Nabízíme:
Konkurenčně schopnou mzdu
Získáte u nás roční prémie, které odměňují váš výkon a úsilí po celý rok.
Příspěvek na penzijní připojištění
25 dnů dovolené
Stravenkový paušál
Pravidelně pořádáme teambuildingy, protože nám záleží na spokojenosti našich zaměstnanců a chceme, aby se jim u nás pracovalo co nejlépe.
Možnost dalšího vzdělávání formou školení
Náplň práce:
Řízení přiděleného úseku na staveništi
kontrola práce provedené subdodavateli
dohled nad dodržováním předpisů BOZP
práce s technickou dokumentací
spolupráce s technickým dozorem investora
základní znalost PC (Outlook, Word, Excel)
Požadujeme:
vystudovanou SOU/SŠ ve stavebním oboru podmínkou
předchozí zkušenost na této pozici výhodou ne však podmínkou (práce je vhodná i pro absolventy)
řidičský průkaz sk. B

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?