ZÁMEČNÍK v ERA Pardubice, po - pá, 6:00 - 14:30

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Práce vhodná také pro absolventy
Lokalita Průmyslová 462, Pardubice, 530 03
Firma ERA a.s.
Kategorie Řemeslná výroba a manuální práce, Strojírenství a automobilový průmysl, Zámečník / Zámečnice, Montážník / Montážnice, Zámečník / Zámečnice
Min. vzdělání Odborné vyučení bez maturity
Jazyk. znalosti Český jazyk (Expert C2)
Kontakt Vendula Chmelová, zobrazit tel. číslo

O nás

V ERA v Pardubicích se zabýváme vývojem, výrobou a implementací pasivních sledovacích systémů pro civilní i vojenské účely. Naše systémy zajišťují bezpečnost letového provozu v 67 zemích pěti kontinentů, ať již na velkých mezinárodních letištích či území celých států. Úspěšně pokračujeme ve vývoji originální české technologie.

Do našeho menšího týmu na zámečnické dílně hledáme nového kolegu/kolegyni na pozici

ZÁMEČNÍK.

Jde o pestrou práci v jednosměnném provozu 6:00 – 14:30, po – pá. Nabízíme čisté pracovní prostředí, řadu zaměstnaneckých výhod a stabilní práci na unikátních produktech.

Pojďte s námi vyrábět radiolokátory do celého světa.

CO BUDE NÁPLNÍ VAŠÍ PRÁCE?

  • výroba drobných mechanických sestav
  • stříhání plechu, lisování, svrtávání, lepení dílů
  • sestavování produktů
  • drobné soustružnické práce
  • výhodou je zkušenost s obsluhou gravírovacího stroje

CO OD VÁS OČEKÁVÁME?

  • ukončení SOU/SŠ technického zaměření (strojní, zámečník apod.)
  • praxe v oboru je velkou výhodou
  • důležitá je pro nás manuální zručnost a poctivý přístup k práci
  • podstatná je schopnost práce s výkresovou dokumentací

CO VÁM NABÍZÍME?

  • zajímavou práci pro ryze českou firmu, která je lídrem na trhu v oblasti ATC
  • 25 dní dovolené + volno mezi vánočními svátky
  • stravenkový paušál 116 Kč/odpracovaný den
  • vlastní jídelnu, fitness a masáže na pracovišti a další zaměstnanecké akce
  • rozmanité benefity (příspěvek 12.000 Kč ročně v rámci cafeterie Benefit Plus) a další odměny
  • práci v čistém pracovním prostředí ve stabilním týmu

Pokud jsme vás zaujali, přijďte se dozvědět víc! Pošlete nám svůj životopis a my se vám ozveme zpět.

Zaujala vás naše firma, ale tohle není úplně ta pozice, na kterou chcete reagovat? Navštivte naše webové stránky kariera.era.aero.

Benefity

  • Dovolená navíc Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie Finanční bonusy / prémie
  • 13., případně 14. plat 13., případně 14. plat
  • Firemní akce Firemní akce
  • Kafetérie Kafetérie
  • Příspěvek na stravování Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí Přátelské prostředí
  • Závodní stravování Závodní stravování
  • Občerstvení na pracovišti Občerstvení na pracovišti
  • Fitness na pracovišti Fitness na pracovišti
  • Masáže na pracovišti Masáže na pracovišti
  • Cyclist-friendly office Cyclist-friendly office
  • Parkoviště Parkoviště
Zobrazit výpis pracovních nabídek

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

Kdo je THP pracovník a jaký má plat

Kdo je THP pracovník a jaký má plat

Pojďme společně zjistit, kdo je technickohospodářský pracovník, jaké typicky vykonává činnosti a jak je za svou práci ohodnocen.

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

Seznamte se s naším výběrem TOP 10 podcastů zaměřených na lidské zdroje. Ať už jste v oboru HR dlouholetým profesionálem nebo jen hledáte aktuální informace a trendy, tyto podcasty vám nabídnou širokou škálu témat a poznatků. Získejte přehled o tom nejlepším z HR světa. 🎧🌟

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Jste moc nebo málo asertivní? Ukážeme si metody, jak docílit vyrovnané asertivity. Asertivity, která nikoho neurazí, a vám pomůže k dosažení stanovených cílů.

Rekvalifikační kurzy od úřadu práce

Rekvalifikační kurzy od úřadu práce

Až 50 000 Kč na získání nové nebo zvýšení, rozšíření či prohloubení dosavadní kvalifikace, jinými slovy odborné způsobilosti. Povíme si, jaké jsou podmínky pro uchazeče, jak podat žádost a jak dále postupovat, aby byl kurz uhrazen Úřadem práce.

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Víte, jaký je rozdíl mezi náhradním volnem a placeným volnem? Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno, jak na náhradní volno nahlíží zákoník práce a ukážeme vám konkrétní případy, které mohou nastat, tedy kdy máte nárok na náhradní volno za práci přesčas a práci ve svátek.

AJ akce benefit benefity bezpečnost Bor den firma hledám ISO IT masáže měření mezinárodní nové odměny Pardubice paušál pozice práce pracovní pracovní prostředí praxe prostředí příspěvek SOU stabilní stravenkový paušál technologie ukončení volno výroba zámečník zaměstnanec Zruč životopis cafeterie české díl dokument dovolené kov masáž na pracovišti národní oblast oblasti obor PR přístup schopnost stav stroj svátky systém systémy technické technolog trh tým vojenské zaměstnanecké zaměstnanecký zkušenost
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena