Montér regálových systémů (m/ž) - OSVČ - mzda až 100 000 Kč

Německo
80.000 – 100.000 Kč
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Kontakt
Filip Šťastný, zobrazit tel. číslo

O nás

Jsme menší rodinná firma z Libereckého kraje zabývající se montáží / demontáží a nákupem / prodejem regálových systémů. Převážně působíme na německém pracovním trhu, ale zakázky provádíme občasně i v ČR. 

Zakládáme si na čestném a férovém jednání a individuálním přístupu. Nejvyšší prioritou je pro nás dlouhodobá spolupráce jak se zákazníky, tak s lidmi, kteří pro nás pracují. 

Do našeho týmu nyní hledáme posilu na pozici Montér regálových systémů (m/ž).

Náplň práce:

Hledáme jednoho pohodáře (m/ž) – pracanta do party třech montérů regálových systémů. Projekty jsou na 1-3 týdny v zahraničí (Německo atd.)

Co od Vás očekáváme:

  • zkušenosti s prováděním montáží regálových systémů
  • ŽL
  • řidičský průkaz
  • orientace v projektové dokumentaci
  • dochvilnost, pracovitost, zodpovědnost
  • výhodou oprávnění k řízení VZV a pracovních plošin
  • výhodou cizí jazyk (AJ,NJ)

Co Vám můžeme nabídnout:

  • dlouhodobou spolupráci
  • rámcovou smlouvu na dobu neurčitou
  • stabilní zakázky po celý rok
  • práce v úkole - po zapracování průměrný měsíční výdělek 80.000 – 100.000 Kč.
  • cesty do práce a ubytování hradíme my
  • profesionální nářadí je od nás k dispozici

Pokud Vás naše nabídka zaujala a máte zkušenosti s montážemi regálových systémů, tak mě prosím kontaktujte na uvedeném telefonním čísle.

Sídlo firmy

Montregal System s.r.o.
Lípová 1581/7
466 01 Jablonec nad Nisou

IČO: 06733361
Datová schránka: ahyx9tr
Další informace:
GPS: 50.724643384703,15.164147546849,
S-JTSK: -700032.80 -965199.83, RUIAN: 14900301

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.