- 25 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Na oplátku se můžete těšit na zázemí skvělé české firmy, s ještě skvělejším kolektivem.
Vaší náplní práce bude:
- pravidelný servis přístrojů na digitalizaci obrazu (RTG, ultrazvuky)
- montáže těchto přístrojů především ve zdravotnických zařízení
- zajištění technické podpory zákazníkům
- zajištění náhradních dílů a jejich výměnu pro zákazníka
- zpracování dokumentace
Práce je koncipovaná cca 3-4 dny cestování v rámci ČR (nejčastěji však v oblasti východních Čech, Prahy, Vysočiny a Středočeského kraje), 1-2 dny v kanceláři v Hradci Králové / home office.
Požadujeme:
- min. SŠ vzdělání v elektrotechnice
- zájem o obor elektrotechniky - je jedno, jestli si doma stavíte počítače, nebo opravujete televize, ale rádi bychom, aby vás tato oblast bavila
- orientace v IT se vám také neztratí (HW i SW)
- oprávnění dle vyhlášky 50/1978 Sb., min. §6
- schopnost domluvit se v anglickém jazyce (školení v zahraničí, komunikace s výrobci), ale nehledáme génia, stačí, když se nebojíte mluvit a rozumíte
- ŘP. B je pro výjezdy samozřejmostí
Nabízíme:
- velmi přátelské prostředí české firmy, férový vedoucí a osobní přístup
- služební automobil i k soukromému využití
- výjezdy přímo z místa vašeho bydliště
- různé možnosti rozvoje a vzdělávání (také kurzy AJ v rámci pracovní doby, odborná školení)
- pružnou pracovní dobu
- relativně volnou ruku v plánování práce (pokud se nejedná o montáž ve skupině jiných kolegů)
- 1x týdně je skvělé se sejít v kanceláři v Hradci Králové, ostatní dny lze pracovat z domu nebo být na výjezdech
Budu se těšit na Váš životopis a o pozici Vám ráda povím více.
]]>
Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.