- Plný úvazek

Do Amenity Resortu ve Špindlerově Mlýně**** rádi přivítáme gastro nadšence a milovníky přírody. Náš hotel se nachází nad městem s výhledy do kopců, na turistické stezky to máme pár metrů a v zimě můžeme vyjet rovnou z hotelu.
Jsme pracovitý a přátelský kolektiv, podporujeme se a snažíme se pracovat týmově. Fungujeme pod vedením manažerky Petry a náš tým chceme posílit o dalšího kolegu nebo kolegyni na pozici Číšník/Servírka.
Na place prodáváme, co páni kuchaři v kuchyni připravili. Je pro nás důležité, že se nebojíš komunikace jak s hosty, tak se svými kolegy z kuchyně nebo baru. Týmová komunikace a příjemné vystupování jsou jedny z předností, které by ti neměly být cizí.
Rád(-a) bys přijel(-a) ale jsou pro tebe Krkonoše daleko? Máme i samostatné ubytování pro naše zaměstnance kousek od hotelu, tak se přijeď podívat a sám(-a) se přesvědčit, v jakém krásném prostředí spolu pracujeme.
Číšník/Servírka
Pokud jsme tě zaujali, zašli nám svůj životopis a budeme se těšit na osobní setkání u nás na provoze.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.