- 32 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Jsme součástí nadnárodní americké korporace ITW, která ve Velké Bíteši zaměstnává již přes 1 400 lidí. Vyrábíme díly pro automobilový průmysl. Dodáváme do všech prestižních automobilek jako jsou např. BMW, VW, Ford, Porsche, Mercedes Benz, Jaguar aj.
Operátor výroby – dvousměnný provoz
Máte šikovné ruce a chcete se stát součástí nadnárodní zavedené společnosti?
Nevyhovuje Vám práce v nepřetržitém provozu a práce o víkendu? Nechcete již pracovat pod personální agenturou, ale přímo pod kmenem naší společnosti a mít tak jistotu zaměstnání?
Do našeho týmu NOVĚ hledáme Operátory výroby na DVOUSMĚNNÝ PROVOZ (Po-Pá).
Vaše správně a kvalitně odvedená práce je pro ITW základním kamenem pro tvorbu prosperující a fungující společnosti.
V případě dotazů mne neváhejte kontaktovat na níže uvedeném emailu nebo telefonních číslech.
Budeme se těšit na spolupráci!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?