Hledáme pomocníky do Německa na německý TPP

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Německo
Firma DE153434231
Kategorie Stavebnictví a realitní služby, Montážník / Montážnice, Pomocný pracovník / pracovnice ve stavebnictví
Min. vzdělání Základní
Jazyk. znalosti Český jazyk (Pokročilý B2)
Hrubá mzda 70.000 – 90.000 Kč

O nás

Vážené dámy a pánové,

Již 30 let jsme na trhu středně velkou rodinnou společností v oblasti služeb personalistiky, se sídlem v Mainzi a v hlavním městě Berlíně. Založena byla panem Petrem Glossmannem a od roku 2006 pokračuje druhou generací, panem Jensem Glossmannem.
Naši personalisté pocházejí z odvětví, která zastupují. Díky jejich speciálním znalostem, dokážou kvalifikovaně poradit. Na základě požadavků zákazníků najdou správné montéry.

Soustředíme se na konstrukce oken a fasád. V těchto odvětvích disponujeme kvalifikovaným a spolehlivým personálem.
Více než 200 zaměstnanců jsou rozmístěn v Německu a dalších evropských zemích, jako dobře vyškolené pracovní síly. Mnozí z nich pracují v naší firmě již více než deset let. Naši zákazníci oceňují kontinuitu a vyžadují opakovaně tytéž montéry.

Náplň práce:

  • Jde o zakládání oken a montáže kovových fasád.
  • Hledáme stálou dvojici monterů nebo pomocníků s vlastním autem!
  • Dá se pracovat i na 3 týdnové turnusy a 1 týden doma.
  • Práci nabízíme dlouhodobě  a v různých městech Německa
  • Místo výkonu práce bude upřesněno telefonicky
  • 80 € až 100 € na osobu se přispívá na každu cestu domů
  • Ubytování je zdarma a jsou i pravidelné zálohy.
  • Smlouva je německá na dobu neurčitou.

Nabízíme pro naše zaměstnance:

  • hodinová mzda dle kvalifikace od 13,00 €
  • rodinné přídavky na maloleté dítě. ( 250 €)
  • neděle a svátky hradíme extra
  • pro každého zaměstnance vedeme pracovní časové konto
  • spoření poskytujeme v souladu s ustanoveními kolektivní smlouvy
  • peníze za dovolenou a vánoce poskytujeme v souladu s ustanoveními kolektivní smlouvy
  • diety podle daňových předpisů od 18 eur v čistém
  • cestovní náklady hradíme paušálně v čistém
  • možnosti ubytování poskytujeme a přebíráme my
  • pravidelné zvyšování mezd

Kontakt:

V případě zaujmu se hlaste na telefonní číslo uvedené v kontaktech inzerátu
Nebo piste E-Mail na: „Odpověď na inzerát“
Najdete nás i na internetu pod: www.gpmbuero.de

Adresa:

GPM GmbH
Schiessgartenstrasse 7
55116 Mainz
Deutschland

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Ústí nad Labem
  • PMK Medical Care s.r.o. v likvidaci
  • od 8 € / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. května
  • Hrádek nad Nisou
  • EFTEC (Czech Republic) a.s.
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • 13., případně 14. plat
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Přátelské prostředí
  • Parkoviště
Zveřejněno: 15. srpna
  • Skřivany
  • Trivium Packaging Czech Republic s.r.o.
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Kafetérie
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na dovolenou
  • Závodní stravování
Zveřejněno: 15. srpna
  • Telč
  • Kratochvíl J&M s.r.o.
  • 16 200 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 15. srpna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?

Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?

Pojďte zjistit vše o konkurenční doložce. Jaké podmínky musí být v konkurenční doložce uvedeny, jaká je minimální částka, kterou vám zaměstnavatel musí měsíčně vyplácet, za jakých podmínek můžete od konkurenční doložky odstoupit a mnohem více. Konkurenční doložka vzor je vás k dispozici zdarma.

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

V čem jsou hlavní rozdíly mezi osobním a online pohovorem, na co všechno se musíte dopředu připravit. Povíme si i o nejčastějších chybách, kterých byste se měli vyvarovat. Svá specifika má i čistě telefonický pohovor, bez videa, o kterých vám také řekneme, abyste byli připraveni na vše.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

I vy se na pohovoru ptejte! Jaké jsou typy testování

I vy se na pohovoru ptejte! Jaké jsou typy testování

Byli jste pozváni na osobní nebo virtuální pracovní pohovor? Pojďme si připravit otázky, které byste při pracovním pohovoru měli položit vy svému budoucímu zaměstnavateli.

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Jsme lidé, máme rozdílné povahy, přístupy, způsob komunikace, zájmy a mnoho dalšího. Hranice mezi legrací a šikanou je často velmi tenká; co je pro jednoho zábava, může být pro jiného ponižující nebo nepříjemné. Z důvodu různosti vzniká prostředí, které nahrává šikaně. Povíme si, co to je šikana v práci, jaké jsou druhy šikany na pracovišti, jak se bránit, co dělat, když jste svědkem. Závěrem si řekneme, jak každý z nás může šikaně zabránit.

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Zajímá vás změna pozice v zaměstnání? Na stávající pozici se již nerozvíjíte a neučíte se ničemu novému, ale ze společnosti odejít nechcete. Pak je čas si najít novou pozici v rámci společnosti. Pojďte se s námi podívat na způsoby, jak si v rámci stávající společnosti můžete najít nové pracovní uplatnění, které vás bude bavit.

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.

AJ daň den diety druh e-mail EU hlavní hledám HR inzerát IT kvalifikace Luže Městec místo možnost mzda na dobu neurčitou náklady náplň práce nová nové odpověď paušál pec peníze práce pracovní pracovní síly smlouva SOU společnost spoření telefon týden ubytování Vánoce výkon zaměstnanců zdarma znalost cestovní daňový dar dítě doma kolektiv kolektivní kontakt kov list místo výkonu práce možnosti na dobu náklad náplň německá německý oblast oblasti pomoc PR předpis případ rok síly smlouvy speciální svátky trh zákazníci zákazník

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena