- 25 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
O společnosti ShieldGuard s.r.o.
Společnost ShieldGuard s.r.o. se specializuje na poskytování profesionálních bezpečnostních služeb. Naším posláním je zajistit maximální bezpečnost a ochranu majetku i osob v administrativních budovách, komerčních objektech i průmyslových areálech.
Naše služby zahrnují:
fyzickou ostrahu objektů
recepční služby a kontrolu vstupů
mobilní hlídky a zásahové jednotky
technické zabezpečení a monitoring
Zakládáme si na profesionalitě, spolehlivosti a reprezentativním vystupování našich pracovníků. Naši zaměstnanci jsou pečlivě prověřováni a pravidelně školeni, aby odpovídali vysokým standardům, které naši klienti vyžadují.
🛡️ Náplň práce:
Dohled nad bezpečnostními systémy (kamerový systém, EZS, EPS)
Monitorování a vyhodnocování bezpečnostních událostí
Komunikace s mobilní hlídkou a dalšími složkami ostrahy
Zapisování událostí do provozní dokumentace
Reakce na mimořádné situace podle stanovených postupů
Zajištění celkového chodu bezpečnostního velínu během směny
Co od vás očekáváme:
věk 18+
čistý trestní rejstřík
spolehlivost a zodpovědný přístup k práci
reprezentativní vzhled a vystupování
schopnost jednat s lidmi na úrovni
ochotu pracovat na směny (denní i noční)
výhodou je praxe v oboru nebo znalost práce s kamerovým systémem
oblek výhodou
💼 Co Vám můžeme nabídnout:
Stabilní zaměstnání u zavedené bezpečnostní agentury
Práci v moderním a čistém prostředí
Pravidelné týdenní zálohy a mzdu vždy 20. dne v měsíci
Férové a slušné jednání
Možnost dlouhodobé spolupráce
Profesionální přístup a podporu vedení
Směny dle dohody (denní / noční)

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.