Rozjeďme společně nové servisní centrum - příjemné prostředí a kariérní růst

Ostrava-město
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Minimální vzdělání
Základní

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Máme pro Tebe jedinečnou příležitost získat zajímavou práci v nově vznikajícím servisním centru spotřební elektroniky s nadstandardní mzdou 17500 Kč. Díky kvalitě našich služeb a přístupu k zákazníkům jsme se zařadili mezi TOP elektrotechnické společnosti. Stejně přistupujeme i k našim zaměstnancům. Přidej se k nám a nastartuj svůj profesní růst.

Náplní tvé práce bude:

  • vstupní a výstupní kontrola drobné spotřební elektroniky
  • analýza příčin zjištěných chyb
  • zlepšovaní a kontrola procesů jakosti ve výrobě
  • 5S audit, OBA (Out of the Box Audit)

Ničeho se neboj, vše tě neučíme v rámci vstupního tréninku.

Požadujeme:

  • Ničeho se neboj, vše tě neučíme v rámci vstupního tréninku.

Nabízíme:

  • S prací v naší společnosti získáš řadu jistot a výhod:
  • nadprůměrná mzda s příplatky 17500 Kč
  • dlouhodobá stabilní práce práce přímo v Ostravě na hlavní pracovní poměr
  • osobní přístup k zaměstnancům, rodinná atmosféra, příjemné prostředí
  • rozjezd nového provozu v moderním prostředí, kde se naučíš nové věci
  • dlouhodobý rozvoj a možnosti kariérního růstu
  • příspěvek na stravování

Zavolej na tel. zobrazit tel. číslo nebo se můžeš také zastavit v naší kanceláři Manpower: 28. října 41, Ostrava.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Savoy Westend Hotel, s.r.o. | Savoy Westend Hotel, s.r.o. | Karlovy Vary Karlovy Vary
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. srpna
S.O.K. stavební, s.r.o. | S.O.K. stavební, s.r.o. | Třebíč Třebíč
  • 45 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. března
AutoESA a.s. | AutoESA a.s. | Štěrboholy, Praha Štěrboholy, Praha
  • 43 000 – 46 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. března
New River International s.r.o. | New River International s.r.o. | Nusle, Praha Nusle, Praha
  • 30 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 8. června
OVUS-podnik živočišné výroby, spol. s r.o. | OVUS-podnik živočišné výroby,… | Slaný Slaný
  • 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. ledna
Sarda MedTech, s.r.o. | Sarda MedTech, s.r.o. | Jihomoravský kraj Jihomoravský kraj
  • 10 000 – 12 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
BRYVECASTA s.r.o. | BRYVECASTA s.r.o. | Brno-město Brno-město
  • od 8 500 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 22. února
Bosser Food s.r.o. | Bosser Food s.r.o. | Mělník Mělník
  • 10 000 – 12 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
INDUS, spol. s r.o. | INDUS, spol. s r.o. | České Budějovice České Budějovice
  • od 63 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
INDUS, spol. s r.o. | INDUS, spol. s r.o. | Plzeň-město Plzeň-město
  • od 63 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
INDUS, spol. s r.o. | INDUS, spol. s r.o. | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • od 63 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
Imperial Restaurants s.r.o. | Imperial Restaurants s.r.o. | Praha Praha
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
EUROPERSONAL&FABRIKA, a.s. | EUROPERSONAL&FABRIKA, a.s. | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • od 17 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
PROPLUSCO CZ s.r.o. | PROPLUSCO CZ s.r.o. | Praha Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
COMFORT ENERGY Prodej s.r.o., v likvidaci | COMFORT ENERGY Prodej s.r.o.,… | České Budějovice České Budějovice
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
COMFORT ENERGY Prodej s.r.o., v likvidaci | COMFORT ENERGY Prodej s.r.o.,… | České Budějovice České Budějovice
  • od 18 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
PeBOIS s.r.o. | PeBOIS s.r.o. | Opava Opava
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
Antonín Hradecký | Antonín Hradecký | Praha Praha
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
AVES PLUS, spol. s r.o. | AVES PLUS, spol. s r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • od 10 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
Michal Kopčil | Michal Kopčil | Vyškov Vyškov
  • od 65 Kč / hod
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 22. února
Zaměstnanci pro Vás s.r.o. | Zaměstnanci pro Vás s.r.o. | Jihomoravský kraj Jihomoravský kraj
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
Zaměstnanci pro Vás s.r.o. | Zaměstnanci pro Vás s.r.o. | Jihomoravský kraj Jihomoravský kraj
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

analýza audit