- Plný úvazek

Pokud ležíš každý den v Google Analytics, Google Tag Manager ti není cizí a rád si hraješ s testováním prvků webu, bannerů a inzerátů s cílem optimalizovat CRO, tak právě o Tebe máme zájem.
Velmi rádi totiž experimentujeme a hledáme další příležitosti, jak vše vylepšit a zkvalitnit. Pokud je navíc Tvou silnou stránkou spolehlivost, systematičnost, pečlivost, přesnost, máš analytické schopnosti a selský rozum, pak se Ti u nás bude líbit.
Co Tě čeká?
Práce s Google Analytics
Ve spolupráci s IT oddělením pečovat o Google Tag Manager
Spousta experimentování, optimalizace na základě dat a návrhy na testování
Synchronizace s ostatními marketingovými kanály
Spolupráce s grafiky, textaři, kodéry, ale i agenturami a dodavateli reklamy
Hledání a vyhodnocování nových způsobů inzerce
Vyhodnocování kampaní a prezentace doporučení
Spolupráce v akčním kolektivu
Online marketing na nejvyšší úrovni
Co čekáme od Tebe?
Znalost Google Analytics, ideálně certifikát GA
Dobrá orientace v Google Tag Manageru
Zkušenosti s Excelem a Open Refine
Povědomí o regulárních výrazech
Zkušenosti s nástroji na A/B testování
Schopnost vizualizovat a reportovat data + prezentační dovednosti výhodou
Hodit se Ti budou i základy programování
Znalost angličtiny (pro sledování novinek)
SŠ / VŠ vzdělání
Pokud máš o pozici zájem, pošli nám životopis a vysvětlení, proč by Tě bavila.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.