- 37 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Staňte se součástí inovativní společnosti, která je lídrem v oblasti tepelných řešení pro automobilový průmysl.
Pokud máte zájem o práci v dynamickém prostředí, kde se klade důraz na kvalitu, udržitelnost a bezpečnost cestujících, hledáme právě vás.
Připojte se k našemu týmu a využijte příležitost pro osobní růst a rozvoj v globalizované společnosti, která neustále inovuje a rozšiřuje své působení. Těšíme se na vaši reakci!
Výměna lisovacích nástrojů dle plánů změn
Zajištění včasné výměny lisovacích nástrojů v souladu s výrobními plány a technologickými změnami. To zahrnuje pečlivou kontrolu aktuálního stavu nástrojů, jejich vyhodnocení a následnou výměnu za nové nebo opravené kusy podle potřeby.
Provádění drobné údržby na nástrojích a zařízeních
Pravidelná kontrola a oprava drobných závad na nástrojích a výrobních zařízeních, které mohou ovlivnit jejich výkon nebo kvalitu výrobků. To zahrnuje údržbu jako výměnu opotřebovaných dílů, mazání pohyblivých částí, čištění a seřízení, aby bylo zajištěno optimální fungování.
Pravidelné kontroly a měření parametrů výroby
Provádění pravidelných kontrol a měření klíčových parametrů výrobního procesu, jako jsou teplota, tlak, rychlost a další technické specifikace. Tato kontrola pomáhá zajistit, že všechny výrobní procesy probíhají v souladu s předpisy a technickými požadavky, čímž se minimalizují chyby a zajišťuje se vysoká kvalita.
Preventivní kontroly úniku kapalin
Provádění pravidelných kontrol zařízení a strojů s cílem včas odhalit případné úniky kapalin (olejů, chladicích kapalin atd.), které by mohly vést k poškození strojů, znečištění výrobního prostředí nebo ztrátám materiálů. To zahrnuje vizuální kontroly, kontrolu těsnění, hadic a potrubí.
Složitější autonomní údržba
Vykonávání složitějších údržbářských činností, které nevyžadují přítomnost externího technika, ale zahrnují komplexnější opravy a seřízení výrobních zařízení. To může zahrnovat opravy mechanických a elektronických systémů nebo výměnu větších komponent.
Zlepšování procesů ve výrobě
Aktivní zapojení do neustálého zlepšování výrobních procesů s cílem zvýšit efektivitu, kvalitu a bezpečnost. To může zahrnovat analýzu a optimalizaci pracovních postupů, implementaci nových technologií, inovací a metod pro eliminaci plýtvání nebo zbytečných prodlev.
Manuální zručnost
Hledáme kandidáta s vynikající manuální zručností, který se cítí komfortně při práci s nástroji a strojním vybavením. Schopnost pečlivě a precizně provádět údržbu, výměnu dílů nebo drobné opravy je klíčová.
Praxe na obdobné pozici
Požadujeme alespoň základní zkušenosti z oblasti údržby nebo podobné pozice, ideálně ve výrobní sféře. Praxe s prací na výrobních strojích a zařízení je výhodou, ale není podmínkou – rádi vám vše vysvětlíme a zaučíme.
Vzdělání v oboru nástrojař
Preferujeme uchazeče se vzděláním v technickém oboru, ideálně v oboru nástrojař, strojírenství nebo podobném. Tento základní teoretický přehled vám pomůže lépe porozumět požadavkům na nástroje a výrobní zařízení.
Nástup IHNED
Hledáme nové kolegy, kteří jsou připraveni začít okamžitě. U nás máte možnost připojit se k týmu bez zbytečných prodlev.
Práce v moderním a čistém prostředí
Vaše pracovní prostředí bude nejen moderní, ale i čisté a dobře vybavené. Dbáme na komfort našich zaměstnanců.
Možnost kariérního a odborného růstu
U nás máte možnost se neustále rozvíjet. Nabízíme příležitosti k profesnímu i osobnímu růstu, ať už prostřednictvím školení, nebo nových pracovních výzev.
Příspěvek na stravování
K pracovnímu dni vám poskytujeme příspěvek na stravování, aby bylo zajištěno, že během dne budete mít vždy možnost kvalitně se najíst.
Příspěvek na telefon
V rámci našich benefitů nabízíme příspěvek na telefonní náklady, který vám pomůže ulehčit každodenní výdaje.
Příspěvek na penzijní připojištění
Pečujeme o vaši budoucnost a nabízíme příspěvek na penzijní připojištění, abyste si mohli bez obav plánovat důchod.
Příspěvek na sportovní aktivity
Podporujeme zdraví a aktivní životní styl našich zaměstnanců formou příspěvku na sportovní aktivity, aby vaše volnočasové aktivity byly příjemné a přínosné.
Roční bonus za splnění pracovního fondu
Odměňujeme vaši výkonnost! Na základě splnění pracovního fondu vám vyplácíme roční bonus jako uznání vašeho přínosu pro firmu.
Odměny při pracovních a životních jubileích
Vaše dlouhodobé působení u nás je pro nás cenné. Při pracovních a životních jubileích vám poskytujeme speciální odměny jako poděkování za vaši věrnost.
Možnost zaučení
Pokud nemáte zkušenosti v oboru, nebojte se – nabízíme možnost zaučení. Postaráme se o to, abyste vše potřebné zvládli.

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.