- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme personálně poradenská společnost a na českém trhu působíme více než 25 let. Jsme členem skupiny SYNERGIE Group, 5. největší evropské společnosti poskytující personální poradenství a služby od roku 1969. Máme centra v Chebu, Praze, Brně a Bratislavě, kde nabízíme komplexní náborový servis od agenturního zaměstnávání, vyhledávání do kmene, direct search až po executive search.
Dobrý den,
už vás nebaví dvousměnný režim, o noční směně ani nemluvě? No tak se pojďte bavit se mnou jen o ranní směně od 6:00 do 14:30 a pro ty, kteří si rádi pospí máme začátek směny v 7:00, konec samozřejmě o hodinu později.
A co že to u nás budete dělat?
Budete pracovat ve skladu. Takže na vás čeká čtečka čárových kódů a tak trochu práce s počítačem (vyhledání zakázek apod.), vysokozdvih a vzhledem k tomu, že zboží nebo materiál, který potřebujeme dostat na auto je těžší, tak ho budete nakládat pomocí jeřábu.
A co pro Vás máme nachystáno?
30.000 až 40.000 Kč základní mzdu, záleží na vašich zkušenostech. Po zaučení chceme, abyste brali 40.000 Kč/měs.
20.000 Kč – pokud nemarodíte více jak 10 dnů v roce.
10.000 Kč – jednorázová odměna při dvouletém pracovním výročí.
Oběd zdarma.
25 dní dovolené.
Tak co, pošlete mi svůj životopis? Nebo půjdete raději na 3 směny?
Jmenuji se Michal a těsím se, až si zavoláme.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.