- 53 000 – 56 000 Kč
- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenosti s digitalizací procesů ve výrobě a vývojem aplikací? Hledáte novou pracovní výzvu, kde byste zúročili své dosavadní zkušenosti? Anglický jazyk pro Vás není problém? Ano? Neváhejte a zašlete nám svůj životopis!
Výrobní společnost právě hledá kolegu/kolegyni na pozici:
SOFTWAROVÝ VÝVOJÁŘ (mzda dle zkušeností)
* Vývoj softwarových komponentů podle norem
* Zavedení nových softwarových aplikací
* Správa síťové infrastruktury
* Spolupráce s kolegy při tvorbě, implementaci, udržování a rozvoji systému kvality
* Reporty
* Min. VŠ bakalářský titul v oboru informatika, elektrotechnika, fyzika
* Zkušenosti s vývojem softwaru
* Zkušenost v programech Aurix, STM32, AUTOSAR - výhodou
* Zkušenosti s aplikací průmyslových standardů
* AJ komunikativní znalost slovem i písmem
* Být týmový hráč!
* 25 dní dovolené
* Flexibilní pracovní doba
* Multisport karta
* Stravenkový paušál
* Možnost růstů a podílení se na nových projektech
* Pestré pracovní benefity a odměny
* Místo výkonu práce: Mladá Boleslav

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.