- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Chceš se podílet na přípravě a optimalizaci moderní výroby? Hledáme nového kolegu/kolegyni, který/-á bude součástí dynamického týmu a pomůže nám zajistit efektivitu a kvalitu výroby. Pokud máš technické myšlení a touhu se učit novým věcem, tahle pozice může být ta pravá pro tebe!
Tvojí náplní práce bude:
- Příprava finálních výrobních linek včetně technických specifikací pro nové technologie
- Poskytování podpory procesním technologům a seřizovačům
- Zajištění přípravy nové výroby a úprav výrobních procesů s ohledem na náklady
- Spuštění výroby nových projektů a řízení změn
- Spolupráce při nákupu technologií, přípravků a náhradních dílů a zpracování nabídek
- Optimalizace ergonomie pracovišť napříč celým výrobním cyklem
- Aktivní účast na zlepšování výrobních procesů
- SŠ vzdělání, ideálně technického zaměření
- Zkušenosti ve výrobě, s technologiemi a nastavování geometrie sestav jsou velkou výhodou
- Praxe v oblasti svařování nebo robotiky je vítaná, ale není podmínkou
- Schopnost pracovat s MS Office na uživatelské úrovni
- Komunikativní znalost anglického jazyka, schopnost domluvit se
- 25 dní dovolené
- smlouva na dobu neurčitou
- Finanční pololetní prémie
- Hrazené obědy
- Příspěvek na dojíždění
- Příspěvek na penzijní připojištění
- Příspěvek na kartu Multisport
- Příspěvek do benefitního programu Sodexo
- Firemní akce

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.