- 24 750 – 27 750 Kč
- Zkrácený úvazek

Místo výkonu práce: Uherské Hradiště
Termín nástupu: ihned nebo dle dohody
Finanční ohodnocení: dle zkušeností kandidáta
CO BUDE NÁPLNÍ VAŠÍ PRÁCE?
provádět elektromontážní práce v oblasti stavebnictví – modulární stavby, kontejnery, nikoliv zděné objekty, s týmem spolupracovníků
zapojování elektro obvodů – světla, zásuvky, klimatizace, topení a další
pracovat dle technické elektro dokumentace na různorodých projektech a stavbách (jedná se o práci v hale, teple a suchu, nikoliv v terénu na výjezdech)
provádět montáže elektro rozvodů ve stavebních jednotkách sloužících k administrativním, kancelářským a průmyslových a obytným účelům
pracovat ve 2 směnném provozu (ranní a odpolední, pondělí až pátek)
JAKÝ JE KANDIDÁT, KTERÉHO BYCHOM RÁDI POTKALI?
má vyučení/SŠ v oboru elektro podmínkou
s elektro vyhláškou č. 50/4 a vyšší – může být i neplatná, firma zajistí její obnovení
je manuálně zručný, má odpovědný přístup k práci, je spolehlivý, pečlivý, schopný týmové práce
má výborný zdravotní stav
práce je vhodná i pro ABSOLVENTY
CO VÁS ČEKÁ, KDYŽ USPĚJETE?
místo výkonu práce Uherské Hradiště
práce ve 2 směnném provozu (ranní/odpolední, pondělí až pátek)
dlouhodobá spolupráce po celý rok, nejedná se o sezonní práci
práce ve výrobní hale, v teple a suchu, nejedná se o výjezdy na montáže
zázemí nadnárodní společnosti, příjemné pracovní prostředí
zaměstnanecké benefity
5 týdnů dovolené
podpora dalšího rozvoje, možnost finančního a profesního růstu
KOHO MŮŽETE KONTAKTOVAT V PŘÍPADĚ DOTAZŮ?
Kontaktní osobou pro tuto pozici je Lucie Sedláčková – senior HR konzultant. Jestliže Vás naše nabídka zaujala, kontaktujte nás telefonicky na zobrazit tel. číslo nebo emailem e-mail přes pro bližší nezávazné informace.
Vaše materiály budeme považovat za důvěrné!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?