- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte zkušenosti z oblasti strategického nákupu a hledáte změnu? Nebo se věnujete operativnímu nákupu a chcete se posunout dál? Ať tak či tak, pokud je Vám oblast nákupu blízká, dejte mi o sobě vědět!
Pro výrobní společnost v Pardubicích hledám posilu do týmu Nákupčích!
Náplň práce:
- práce v týmu strategických nákupčích
- vyhledávání a výběr dodavatelů
- vedení jednání, optimalizace cen
- hlídání termínů, kvality a množství poptaného materiálu
- spolupráce napříč firmou (logistika, konstrukce, výroba a vývoj)
- zkušenosti na obdobné pozici
- vzdělání či praxe technického směru
- schopnost systematické práce a analytického myšlení
- nadšení pro nákup a "tah na branku"
- AJ na úrovni vedení jednání s dodavateli
- MS Office (Excel)
- stabilní práci v prima kolektivu a moderním prostředí
- stálou mzdu + odměny dle výsledků hospodaření
- 5 týdnů dovolené
- dotované stravování
- příspěvek na penzijko
- zvýhodněné mobilní tarify
- podporu dalšího vzdělávání a rozvoje
V případě zájmu zašlete Vás životopis přes "odpovědět".
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.