- 1 000 – 1 200 Kč / úkol
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Jsme mezinárodní start-up na trhu s ojetými vozy. A budujeme lovebrand. Vytváříme společnost, kde každý zákazník získá pětihvězdičkový zážitek. Nezáleží na tom, zda vůz prodává, kupuje nebo vyměňuje. V červenci 2021 jsme raketově odstartovali svou přítomnost v Německu a brzy poté jsme se stali nejdůvěryhodnějším prodejcem aut na německém Trustpilotu, který porazil všechny ostatní zavedené německé společnosti.
Může to být ještě víc cool? Ano. Jak? Pevně věříme, že budoucnost je elektrická. Plně se soustředíme na budování zcela nového a svěžího segmentu ojetých vozů: obchodování s elektrickými a hybridními vozy. Připravte se na každodenní diskuse o vozech Enyaq a Tesla.
Buď hlasem Driverama, pomáhej zákazníkům najít vhodné vozidlo z naší nabídky a vytvářej objednávky a schůzky na našich pobočkách v Německu. Pojď po telefonu, emailu a chatu prodávat naše vozy.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.