- 170 – 200 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Chceš mít zajímavou kariéru, ale zatím jsi nenarazil/a na tu správnou příležitost? Láká tě tvořit něco svého nebo být pánem svého času?
Tvoříme nový tým s cílem podpořit talentované lidi. Věříme, že u nás mohou uspět lidé s různými zkušenostmi a zázemím, bez ohledu na předchozí zkušenosti. V České republice stále přetrvávají určité stereotypy, jako například platové rozdíly mezi muži a ženami, nebo (ne)možnost pracovat částečně právě při mateřské. Chceme přispět k narovnání těchto sterotypů tím, že vytváříme prostředí, kde může uspět člověk, nehledě na svoje předchozí zkušenosti.
Hledáme kolegy a kolegyně, kteří se chtějí rozvíjet na konzultantských pozicích a postupně budovat manažerské schopnosti a kariéru. Práce je flexibilní a umožňuje si vyzkoušet, jak to u nás funguje, aniž byste hned museli opustit svou současnou práci, nebo malé děti doma.
Pohybujeme se ve světě financí, takže čísla, statistiky a grafy jsou náš denní chléb. Naše práce je však také o lidech – chceme pomáhat našim klientům lépe porozumět financím a rozvíjet jejich finanční gramotnost. Zkráceně řečeno jsme takový "finanční překladač" - z finančtiny do lidštiny. S finanční gramotnostní v Čechách stále zápasí velmi vysoké procento lidí, proto hledáme kolegy(ně), které nám s tímto celospolečenským problémem budou pomáhat. Pokud vás zajímají finance, ale máte chuť přistupovat k nim s lidskou a empatickou stránkou, jste na správném místě.
Znalost finančního oboru není nutná, počítáme s kompletním zaškolením. Chuť vzdělávat se v oblasti financí se vám ale bude hodit :)
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.