Kuchař v moderní kuchyni s boží partou

Pracovní poměr brigády
Lokalita Ostrava
Firma CANTEEN food s.r.o.
Odměna 120 – 140 Kč / hod

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

O nás

U nás v kuchyni Canteen to pěkně žije. Práce přibývá, a tak k sobě hledáme posilu. Mladého nadšence i zkušeného matadora (ženu či muže), který (nebo která) nám bude při práci pravou rukou a zapadne do našeho mladého týmu. Hledáme nadšeného kuchaře, který vařením žije, dal už vzniknout nejednomu pokrmu a chce pozvednout své kuchařské dovednosti a rozvíjet se.

Práce v kuchyni není žádný med a my bychom rádi našli kuchaře na dopolední nebo odpolední směny a nebo rovnou obojí. Víkendy? Ty u nás máme volné :-)
Chceš být součástí našeho týmu? Máš příležitost okamžitého nástupu. Práci nabízíme na DPP či DPČ, ale při spokojenosti obou stran je možné získat i HPP. 

Svůj životopis nám pošli na e-mail přes odpovědní formulář.

Těšíme se na společné tvoření s Tebou.

Náplň práce:

  • příprava a nakládání zeleniny
  • porcování a práce s masem
  • příprava polévek
  • vaření příloh
  • zakládání vývarů a omáček

Co od Vás očekáváme:

  • pracovitost,
  • aspoň základní kuchařské dovednosti (krájení, porcování masa, polévky, přílohy, …)
  • hlavně chuť rozvíjet své schopnosti,
  • praxe v oboru či vyučení je samozřejmě výhodou,
  • odvahu pracovat pod tlakem (někdy je to vážně frmol a my potřebujeme, ať to pěkně odsýpá),

Co Vám můžeme nabídnout:

  • předáme své zkušenosti a možnost kariérního růstu (rádi bychom našli nového zástupce našeho šéfkuchaře – sous chef)
  • budeme skvělými parťáky (protože správným kolektivem ta radost z tvoření ještě narůstá),
  • budeme nechávat jídlo zdarma (děláme dobroty, tak si je přece nebudeme upírat),
  • nabídneme celkem flexibilní pracovní dobu (někdy je potřeba máknout, ale někdy rádi zvolníme)
  • za tvůj přínos a pracovní nasazení ti samozřejmě každý měsíc zaplatíme (a né úsměvy, ale penězi).
  • jsme children-friendly :-)

Benefity

  • Slevy na firemní zboží Slevy na firemní zboží
  • Zálohy ze mzdy Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na spoření / pojištění Příspěvek na spoření / pojištění
  • Přátelské prostředí Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti Občerstvení na pracovišti
  • Children-friendly office Children-friendly office
Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Ostrava
  • KOKKINAKIS s.r.o.
  • 140 – 150 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro cizince
    Benefity:
  • Pružná pracovní doba
  • Občerstvení na pracovišti
  • Parkoviště
Zveřejněno: 23. dubna
  • Beroun
  • Royal Beroun Golf Club, z. s.
  • 120 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 15. června
  • Hradec Králové
  • Sociologický ústav AV ČR, v. v. i.
  • 180 – 240 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 15. června
  • Krč, Praha
  • ABAKRON, s.r.o.
  • 150 – 200 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 14. června
  • Ostrava
  • MM Kominictví Ostrava s.r.o.
  • 140 – 160 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 17. května
  • Frymburk, Český Krumlov
  • LIPNO RENT s.r.o.
  • 100 – 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 16. června
  • Brno
  • Ľubomír Slanina
  • 22 000 – 27 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 16. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

Jaký pracovní úvazek je pro vás ten ideální?

Jaký pracovní úvazek je pro vás ten ideální?

Hledáte si novou práci? S námi se dozvíte, jaké jsou druhy pracovních úvazků, mezi kterými můžete vybírat.

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jste rodičem na mateřské dovolené a chcete si přivydělat prací či brigádou? Poradíme vám, na jaké nabídky se zaměřit, kde a jak hledat, jak na pohovoru uspět.

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Systémů pro podporu náborů, takzvaných ATS (anglická zkratka “Applicant Tracking System”), či jim podobných, najdete na současném trhu nepřeberné množství. Všechny tyto softwary spojuje společný cíl - vylepšit administrativní a náborové procesy ve firmách tak, aby byly rychlé, efektivní a ušetřily personalistům čas. Jak vybrat ten, který bude nejvíce vyhovovat požadavkům vaší firmy vám v tomto článku sice neporadíme, ale najdete v něm praktický přehled nejznámějších náborových aplikací či softwarů, který aktuálně trh nabízí.

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

Seznamte se s naším výběrem TOP 10 podcastů zaměřených na lidské zdroje. Ať už jste v oboru HR dlouholetým profesionálem nebo jen hledáte aktuální informace a trendy, tyto podcasty vám nabídnou širokou škálu témat a poznatků. Získejte přehled o tom nejlepším z HR světa. 🎧🌟

Vše, co potřebujete znát o práci v noci

Vše, co potřebujete znát o práci v noci

Práce v noci je specificky upravena v zákoníku práce a ukládá vašemu zaměstnavateli řadu povinností. Právnickou řeč jsme pro vás zlidštili a zjistíte, co to je práce v noci, jaká je minimální výše příplatku za práci v noci, jak musí váš zaměstnavatel upravit pracoviště a kdo nesmí práci v noci vykonávat.

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Vše, co musíte znát o sick day

Vše, co musíte znát o sick day

Řekneme si vše o sick day, co to je, kdo určuje podmínky pro čerpání dne na zotavenou, jak je sick day proplácený.

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Všichni jsme o diskriminaci slyšeli. Pojďme si vysvětlit, co to diskriminace je, jaké nejčastější typy diskriminace existují. Ukážeme si konkrétní příklady. Vysvětlíme si tři kroky, kterými se můžete proti diskriminaci bránit. A na závěr si řekneme, co diskriminace není.

Bor DPČ DPP e-mail IT možnost náplň práce NDA plat práce praxe růst směny SOU spokojenost zdarma životopis dar dobro dovednost kolektiv náplň obor PC PR schopnost schopnosti spokojen

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena