- 150 – 200 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro cizince
Tvoříme revoluční rozvoz jídla v Ostravě.
Řekli jsme si, že pomocí naší vášně pro gastronomii budeme dělat lidi šťastnější. Proto tvoříme opravdová jídla z čerstvých a kvalitních surovin, která pak zákazník dostane do 15 minut od objednání. Odnaučme společně jíst lidi blafy.
U nás v kuchyni Canteen to pěkně žije. Práce přibývá, a tak k sobě hledáme posilu. Mladého nadšence i zkušeného matadora (ženu či muže), který (nebo která) nám bude při práci pravou rukou a zapadne do našeho mladého týmu. Hledáme nadšeného člověka, který vařením žije, dal už vzniknout nejednomu pokrmu a chce pozvednout své kuchařské dovednosti a rozvíjet se.
Chceš být součástí našeho týmu? Máš příležitost okamžitého nástupu.
Práce v kuchyni není žádný med, ale u nás je flexibilní a můžeš si vybrat zda chceš ranní, nebo odpolední směny nebo obojí. :-)
Chceš být součástí našeho týmu? Máš příležitost okamžitého nástupu.
Práci nabizíme na DPP či DPČ.
- pracovitost a úsměv na tváři,
- základní kuchařské dovednosti a chuť rozvíjet své schopnosti,
- praxe v oboru či vyučení je samozřejmě výhodou,
- odvahu pracovat pod tlakem (někdy je to vážně frmol a my potřebujeme, ať to pěkně odsýpá),
- předáme své zkušenosti a možnost kariérního růstu (pokud budeš šikovný, můžeš to dotáhnout až na zástupce našeho šéfkuchaře)
- budeme skvělými parťáky (protože správným kolektivem ta radost z tvoření ještě narůstá),
- budeme nechávat jídlo zdarma (děláme dobroty, tak si je přece nebudeme upírat),
- pokud to spolu vydržíme déle než dva měsíce, nabídneme možnost DPČ či HPP (motivace je přece základ)
- a za tvůj přínos a pracovní nasazení ti samozřejmě každý měsíc zaplatíme (a né úsměvy, ale penězi).
Svůj životopis nám pošli na e-mail přes odpovědní formulář.
Těšíme se na společné tvoření s Tebou.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.