Nejprve se registrujte nebo se přihlašte
Vytvořte si životopis a vyplňte pracovní preference
Začněte vyhledávat nabídky pomocí umělé inteligence
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Ostrava, Praha, Plzeň, České Budějovice, Žižkov, Praha, Vršovice, Praha, Olomouc, Liberec, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Pedagogický asistent je osoba, která pomáhá učitelům ve výuce a zajišťuje podporu a asistenci ve vzdělávacím procesu. Převážně pracuje ve školách nebo vzdělávacích institucích a spolupracuje s učiteli a dalším pedagogickým personálem.
Většina pedagogických asistentů musí mít minimálně ukončené střední vzdělání. To je obvykle minimální standard pro tuto roli. Některé země nebo školy mohou vyžadovat absolvování kurzů nebo programů v oblasti pedagogiky nebo speciální pedagogiky. Tyto kurzy mohou poskytovat znalosti a dovednosti potřebné pro práci s různými typy studentů. Předchozí zkušenosti s prací s dětmi nebo mládeží mohou být při hledání zaměstnání jako pedagogický asistent předností. Například práce jako dobrovolník, asistent v mateřské škole nebo pracovní zkušenosti v oblasti vzdělávání.
Asistent pedagoga by měl mít dobrou komunikační schopnost, aby mohl efektivně komunikovat se studenty, učiteli, rodiči a dalšími členy školní komunity. Měl by být schopen poslouchat, vyjadřovat se srozumitelně a porozumět potřebám a otázkám ostatních. Schopnost efektivně spolupracovat, přispívat k týmovému prostředí a sdílet informace a nápady je důležitá pro úspěšnou spolupráci v rámci školního týmu. Vzdělávací asistent by měl být schopen porozumět emocionálním a sociálním potřebám studentů a být empatický vůči jejich situacím. Schopnost vytvořit důvěrný a podpůrný vztah s žáky je důležitá pro efektivní podporu jejich učení a rozvoje. V případě práce s žáky se speciálními vzdělávacími potřebami by asistent měl mít vhodné znalosti a dovednosti v oblasti speciální pedagogiky. Tím by mohl poskytovat vhodnou podporu a asistenci těmto studentům.
Asistent pro vzdělávání může pracovat ve školách jako součást týmu učitelů. Podporuje učitele ve výuce a poskytuje asistenci žákům se speciálními vzdělávacími potřebami. V mateřských školách asistent podporuje pedagogický tým při péči a vzdělávání předškolních dětí. Pomáhá v organizaci aktivit, dohlíží na děti a podílí se na jejich vzdělávacím procesu. Také může pracovat ve speciálních školách, kde se zaměřuje na vzdělávání žáků se speciálními potřebami, například žáky s postižením nebo učebními obtížemi. Mohou také pracovat v speciálních vzdělávacích centrech nebo zařízeních, která poskytují podporu a asistenci těmto studentům. V neposlední řadě se může také podílet na speciálních vzdělávacích programech nebo projektech zaměřených na určitou skupinu studentů nebo specifické vzdělávací potřeby.
Jedním z hlavních důvodů, proč se mnoha lidem jejich práce asistenta pedagoga líbí, je možnost pomáhat studentům. Jelikož může být klíčovou podporou pro žáky se speciálními vzdělávacími potřebami nebo žáky, kteří potřebují dodatečnou podporu při učení, tak může vidět, jak se studenti rozvíjejí, zdolávají překážky a dosahují svých cílů, tak může být tato práce pro ně velmi naplňující. Každý den se mohou setkávat s různými potřebami a situacemi studentů, což vyžaduje flexibilitu, kreativitu a hledání nových řešení. Tato rozmanitost může udržovat práci zajímavou, inspirativní a stimulující.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Charakteristika města a jeho instituce: Dolní Kralovice jsou malé, avšak historicky významné město, nacházející se v malebné části středních Čech. Město je známo svými historickými památkami, mezi které patří například barokní kostel sv. Václava a několik dochovaných měšťanských domů z 18. a 19. století. Nachází se zde také moderní základní škola, mateřská škola a knihovna, které slouží místní komunitě. Kromě toho město nabízí sportovní a kulturní vyžití díky místním spolkům a organizacím, které pořádají různé akce během celého roku.
Politická a správní struktura: Dolní Kralovice se nacházejí v okrese Benešov, který je součástí Středočeského kraje. Město má vlastní obecní úřad, který zajišťuje správu a rozvoj obce. Správní struktura zahrnuje také obecní zastupitelstvo, které se skládá z volených zástupců. Zastupitelstvo rozhoduje o důležitých otázkách týkajících se místní infrastruktury, rozpočtu a komunitních projektů. Spolupráce s okolními obcemi je zajištěna prostřednictvím různých regionálních sdružení a projektů.
Ekonomika a průmysl: Ekonomika Dolních Kralovic je založena převážně na zemědělství a malém průmyslu. V okolí města se nachází několik rodinných farem, které produkují lokální potraviny a zemědělské produkty. Důležitým zaměstnavatelem je místní pekárna a několik menších výrobních podniků, které se zaměřují na dřevozpracující a kovovýrobu. Město podporuje malé a střední podnikání prostřednictvím různých rozvojových programů a grantů. Doprava a dostupnost: Dopravní dostupnost Dolních Kralovic je zajištěna především silničními komunikacemi, které spojují město s okolními vesnicemi a většími městy. Autobusová doprava nabízí pravidelné spoje do Benešova a dalších regionálních center. Nejbližší železniční stanice se nachází v sousedním městě, odkud je možné cestovat do Prahy a dalších velkých měst. Silniční síť je dobře udržovaná, což umožňuje snadný přístup do města i pro návštěvníky.
Bydlení a rodinný život: Dolní Kralovice nabízí různé možnosti bydlení, od rodinných domů až po nově postavené bytové jednotky. Město klade důraz na vytváření příjemného prostředí pro rodinný život, což zahrnuje dostupnost kvalitního vzdělávání a zdravotní péče. Nachází se zde dětská hřiště, sportovní zařízení a několik parků, které přispívají k aktivnímu a zdravému životnímu stylu místních obyvatel. Kulturní a společenský život je bohatý díky různým akcím pořádaným místními spolky a organizacemi. Geografie a poloha: Dolní Kralovice leží v malebné krajině středních Čech, obklopené lesy a poli, které nabízejí krásné výhledy a možnosti pro pěší turistiku a cykloturistiku. Město se nachází v blízkosti řeky Želivky, která je oblíbeným místem pro rekreaci a rybolov. Geografická poloha města zajišťuje snadný přístup k přírodnímu a kulturnímu bohatství regionu, a zároveň poskytuje klidné a tiché prostředí pro život.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
