Řidič C+E – přeprava vozidel – výjezdy a návraty z/do Paskova

Ostrava
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění

O nás

HÖDLMAYR Logistics Czech Republic a.s.

Jsme Hödlmayr, mezinárodní rodinná logistická společnost s dlouholetou tradicí. Působíme v 16 zemích a zaměřujeme se na moderní automobilovou logistiku, inovace a dlouhodobý rozvoj zaměstnanců. Zakládáme si na férovém přístupu, týmové spolupráci, flexibilitě a otevřeném pracovním prostředí.

O nás

Společnost Hödlmayr International patří mezi přední evropské firmy v oblasti automobilové logistiky. Působíme ve 16 zemích a zaměřujeme se na moderní řešení mobility, ekologickou dopravu a inovativní logistické koncepty.
I přes náš mezinárodní rozměr si zachováváme hodnoty rodinné firmy – na těch si zakládáme.

Náplň práce:

  • Řízení kamionů – autopřepravníků
  • Přeprava osobních i užitkových vozidel
  • Manipulace s vozidly při nakládce a vykládce

Co od Vás očekáváme:

  • Řidičský průkaz sk. C + E
  • Platný profesní průkaz
  • Praxi s autopřepravníky (výhodou / podmínkou dle dohody)

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Stabilní zaměstnání u silné mezinárodní společnosti
  • Výjezd/návrat z/do Paskov (okres Frýdek-Místek)
  • Pravidelné návraty domů na víkend, maximálně 1 víkend v měsíci venku
  • Výplatu vždy k 10. dni na účet
  • 100% transparentní mzdu (celá částka na výplatní pásce)
  • Věrnostní bonusy
  • Kompletní zaškolení
  • Česky mluvící dispečink
  • Přátelský kolektiv a rodinné prostředí

 

Proč k nám?

  • Působíme ve 16 zemích Evropy
  • Jsme stabilní a rostoucí společnost
  • Vážíme si našich lidí a stavíme na dlouhodobé spolupráci

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Firemní akce
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

HÖDLMAYR Logistics Czech Republic a.s.
Nádražní 350
252 61 Jeneč

IČO: 45806497
Datová schránka: epueeyz
Další informace:
GPS: 50.093652690878,14.212735368883,
S-JTSK: -757218.70 -1040372.95, RUIAN: 12773263

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.