- 50 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Do našeho QA týmu hledáme kandidáty a kandidátky na pracovní pozici SW Tester.
Oceníme především zkušenosti s funkčním testováním složitějších informačních systémů a aplikací.
Jelikož naši zákazníci pochází převážně z Rakouska, je třeba se umět domluvit něměcky (není třeba perfektní znalsot, ale umět reagovat na dotazy apod).
* Příprava scénářů pro testování
* Testování zaměřené na integraci rozhraní, využítí SOAP a REST
* Samostatné řešení problémů evidovaní chyb
* Aktualizace reportů o stavu testování
* Komunikace s vývojáři a dalšími lidmi v týmu
* Zkušenosti s manuálním testováním, znalosti testovacích technik, funkčího testování
* Umět testy připravovat, vytvářet testovací scénáře, číst anylatické podklady
* Znalost SoapUI nebo Postman
* Znalost SQL, JIRA, Confluence
* Baví Vás práce v týmu
* Domluvíte se německy
* 25 dní dovolené, sick days
* Flexibilní pracovní doba
* Možnost HomeOffice dle dohody
* Vzdělávací kurzy, školení, certifikace
* Kafetérie (sport, kultura, cestování)
* Firemní mobil a notebook
* Stravenky/příspěvek na stravování
* Občerstvení na pracovišti
* Firemní akce

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.