- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Do Rakouska hledáme CNC obsluhu strojů
• obsluha CNC leaseru, 3-5 osé frézy
• denní práce s technickými výkresy
• nastavení strojů a příprava nástrojů
• korekce chyb v programu Siemens, Fanuc, Heidenhain
• práce s měřidly - kontrola kvality
• ukončené střední odborné učiliště nebo střední škola v technickém oboru
• pracovní zkušenosti s obsluhou CNC Trumpf podmínkou
• pracovní zkušenosti s čtením technických výkresů
• znalost německého jazyka na komunikativní úrovni
• nutný osobní automobil + ŘP B
• ochota pracovat ve vícesměnném provozu
• průkaz na obsluhu vysokozdvyžných vozíků
• dlouhodobou spolupráci
• velké diety
• placené pěkné ubytování
• rakouskou pracovní smlouvu na HPP
• 13. a 14. plat
• firemní akce
• administrativní pomoc na začátku zaměstnání
V případě zájmu nám zašlete Váš životopis s fotografií prostřednictvím odpovědi na tento inzerát.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.