- 60 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
V rámci společnosti ENVICONS s.r.o. (www.envicons.cz) se sídlem v Pardubicích, zaměření na projektový a dotační management v oblasti péče o vodu a krajinu, obor vodní hospodářství, krajinné inženýrství a aplikovaná ekologie, obsazujeme pracovní pozici Projektant – vodní hospodářství a krajinné inženýrství příp. vodní stavby.
PRACOVNÍ NÁPLŇ
Týmová i samostatná tvorba projektových dokumentací všech stupňů.
Aktivní spolupráce při stanovování technologických postupů staveb.
Řešení technických a ekonomických propočtů, výkazů výměr.
Inženýrská činnost.
POŽADAVKY
Vzdělání stavebního směru se zaměřením na vodní hospodářství a krajinné inženýrství.
Zkušenost s projekční a inženýrskou činností.
Praxe v oboru výhodou.
Aktivní znalost CAD systémů 2D, případně 3D.
Orientace v související oborové legislativě.
Smysl pro přesnost a důslednost.
Zodpovědnost a samostatnost.
Aktivní a tvůrčí přístup.
ŘP sk. B.
Znalost a zkušenost s tvorbou rozpočtů vítána (Kros plus, RTS), není ale podmínkou.
Schopnost projektování jednoduchých dopravních staveb lesních cest) výhodou, ne podmínkou.
NABÍZÍME
Perspektivní pracovní pozici v úspěšné a moderně smýšlející společnosti.
Odpovídající finanční ohodnocení.
Příjemné pracovní prostředí.
Empatické vedení firmy, vstřícné a spolehlivé spolupracovníky.
Odborný růst.
Nástup možný ihned nebo po dohodě.
Jste-li osloven/a naší nabídkou a chcete se ucházet o tuto pracovní pozici, zašlete nám svůj strukturovaný životopis na uvedený kontakt.
Výběrový pohovor se uskuteční v sídle společnosti ENVICONS, Pardubice.
Předvýběr vhodných uchazečů pro společnost ENVICONS realizuje ETHIC HR.
Společnost ETHIC HR využívá databázi uchazečů o zaměstnání pouze pro účely personálního poradenství a bez předchozího souhlasu kandidáta nejsou údaje o jeho osobě nikomu poskytnuty. Osobní údaje zpracováváme v souladu se zákonem 101/2000 Sb. na ochranu osobních údajů.
Dovolujeme si Vás upozornit, že poskytnutím svých osobních údajů v rozsahu životopisných dat společnosti ETHIC HR, s.r.o., IČ: 27489477, dáváte souhlas k jejich zpracování, uchování v databázi ETHIC HR a jejich poskytnutí třetím osobám za účelem získání zaměstnání pro Vaši osobu u klientů společnosti ETHIC HR do 31.01.2017. Osobní údaje budou poskytnuty třetím osobám vždy pouze po předchozí dohodě. Souhlas bude automaticky prodloužen vždy o dalších 12 měsíců, pokud jej neodvoláte písemnou formou.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.