- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
zajišťuje IT podporu uživatelům, koncovým zařízením, periferiím a interní IT infrastruktuře
spravuje a rozvíjí IT nástroje a systémy (HW/SW) a podporuje dostupnost provozních nástrojů
podílí se na ochraně interních dat, správě přístupů, řešení incidentů a zajištění dodržování interních IT pravidel
spolupracuje s dodavateli, externí IT podporou, a ostatními odděleními při rozvoji a zlepšování IT služeb
SŠ/VŠ vzdělání ideálně v oboru informační systémy / informační technologie / elektro
min. 3 roky zkušeností na obdobné IT pozici
pokročilá znalost angličtiny a schopnost komunikovat v mezinárodním prostředí
znalost počítačových sítí, síťového provozu a základů databází
znalost OS Windows a základní orientace v Linuxu, instalace, konfigurace a troubleshooting
zkušenost se správou koncových zařízení, periferií a běžných firemních aplikací
základní znalost principů kybernetické bezpečnosti
schopnost rychle se učit nové technologie, samostatnost, zodpovědnost a dobrá komunikace
Příspěvek na dopravu
Stravenkový paušál
Bonus za docházku
Bonusy ke mzdě, čtvrdletní a pololetní bonusy
Cafeteria každý měsíc
Týden dovolené navíc
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

„Přátelský kolektiv“ zní v pracovním inzerátu dobře. Ale kdo vám řekne, jak to ve firmě vypadá doopravdy? Nejlépe ti, kteří tam každý den chodí do práce. Právě jejich zkušenosti rozhodly o výsledcích ankety Volba zaměstnanců 2026.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.