Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

Specialista Pro Reporting A Data

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Ostrava
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Informační systémy a technologie

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Hovoříte plynně anglicky? Máte vystudovanou vysokou školu informačních technologií? Chcete pracovat v příjemném prostředí prosperující a mezinárodní společnosti? Pokud ano, pak je tady pro Vás pozice SPECIALISTY PRO REPORTING A DATA. Náplň práce: * poskytování technické podpory týmu * údržba datového skladu * sběr dat a následné zpracování * implementace nových postupů * inovace v rámci reportů * poskytování školení Pracoviště: Ostrava POŽADAVKY: * VŠ IT vzdělání * angličtina na komunikativní úrovni B2 a lepší * praxe je brána jako výhoda * zkušenosti s implementací datového skladu * znalost datového modelování * znalost problematiky integrace dat * znalost MS SQL * velmi dobré komunikační dovednosti BENEFITY: * individuální finanční podmínky * 5 týdnů dovolené * stravenky * příspěvek na životní pojištění * příspěvek na penzijní připojištění * anglické lekce * pružná pracovní doba * parkovací místo v blízkosti kanceláře * mezinárodní prostředí * teambuildingové aktivity * občerstvení na pracovišti * nemáme dress code
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Ostrava
  • Idemia Czech s.r.o.
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 25. dubna
  • Ostrava
  • Lanči tisk s.r.o.
  • 28 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 20. března
  • Staré Město, Praha
  • Haštalská s.r.o.
  • 20 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. prosince
  • Strakonice
  • EuroRest,spol.s.r.o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. prosince
  • Karlovy Vary
  • MORITZ ZDEKAUER 1810 s.r.o.
  • od 16 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. prosince
  • Černošín
  • 15. přední hlídka Royal Rangers…
  • od 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. prosince
  • Jáchymov
  • Martin Holeček
  • od 17 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. prosince
  • Pelhřimov
  • AUTO ZÁBRANA s.r.o.
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. prosince

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

TOP 10 HR konferencí a událostí v Česku

TOP 10 HR konferencí a událostí v Česku

Seznamte se s nejlepšími HR událostmi roku! Představujeme vám TOP 10 konferencí a setkání zaměřených na lidské zdroje, kde můžete získat aktuální informace, sdílet zkušenosti a navázat nové kontakty v oboru. Nepropásněte příležitost být v centru dění a být informován o nejnovějších trendech v HR. 🌟🗓️🤝

Buďte nejpřipravenějším kandidátem na pohovoru!

Buďte nejpřipravenějším kandidátem na pohovoru!

Pojďme se připravit na pracovní pohovor. Po přečtení tohoto článku budete znát odpovědi na všechny své otázky - jak se připravit na pracovní pohovor, jaké zvolit oblečení, jak dlouho pracovní pohovor trvá.

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Ke svému starobnímu důchodu můžete pracovat na plný úvazek i na brigádě. Na co všechno máte nárok, si ukážeme v tomto článku. Připojíme i informace pro ty, kteří mají nárok na invalidní důchod. Po roce práce máte nárok na přepočítání a zvýšení svého starobního důchodu - ukážeme vám, jak na to.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Povíme si vše, co potřebujete vědět o pracovní době. Jak se rozvrhuje, kdo určuje začátek a konec vaší pracovní doby. Jaký je rozdíl mezi rovnoměrnou a nerovnoměrnou pracovní dobou? Co to je klouzavá pracovní doba a jak jí můžete dosáhnout? Chcete zkrácený úvazek, poradíme, zda máte nárok.

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.

Nerovnoměrná pracovní doba s příklady

Nerovnoměrná pracovní doba s příklady

Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.

První den v práci je náročný. Pomůžeme vám!

První den v práci je náročný. Pomůžeme vám!

První den v nové práci je vaší vizitkou –⁠ co si vzít na sebe, jak se připravit, na co se ptát, na co se neptat, jak se kolegům představit. Se vším vám pomůžeme!

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

anglicky angličtina benefit benefity data doba dress code inovace IT kancelář listy mezinárodní místo náplň práce občerstvení Ostrava pec penzijní připojištění podmínky pojištění postup pozice práce pracoviště pracovní pracovní doba praxe prostředí pružná pracovní doba připojištění příspěvek reporting sklad specialist specialista společnost společnosti stravenky školení teambuilding vzdělání zkušenosti znalost životní pojištění anglické dovednost dovolené finanční informační komunikační komunikační dovednost komunikační dovednosti kov list model na pracovišti náplň národní penzijní podpory PR pružná příjemné report technické technolog tým údržba výhoda zkušenost životní

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena