Úklid-Jihlava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:

POZICE: ÚKLID
PRACOVIŠTĚ: JIHLAVA

Informace o pracovním místě: Pravidelný úklid místností a objektů manuálním nebo strojním způsobem. Vysávání koberců, stírání podlah, vynesení odpadků, otření omaků na nábytku, úklid sociálního zařízení, otření prachu.

Počet míst: 4
Směnnost: jednosměnný
Pracovní úvazek: zkrácený
Mzda:80,–/hod. + osobní ohodnocení.
Nástup ihned.
Pracovní místo vyhrazené zaměstnavatelem pro osoby se zdravotním postižením dle par. 80 zák. č. 435/2004 Sb. (OZP)
Požadujeme: Výpis z rejstříku trestů, spolehlivost.

Kontakt: Zobrazit tel. číslo ,e-mail přes odpovědní formulář

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Jihlava Jihlava
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 30. září
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Jihlava Jihlava
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 15. prosince
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Jihlava Jihlava
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 23. září
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Jihlava Jihlava
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 23. listopadu
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Jihlava Jihlava
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 3. prosince
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Jihlava Jihlava
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 26. července
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Jihlava Jihlava
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 25. července
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Jihlava Jihlava
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 19. května
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Jihlava Jihlava
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 23. září
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Jihlava Jihlava
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 25. července
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Jihlava Jihlava
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 10. srpna
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Jihlava Jihlava
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 13. prosince
AB Facility a.s. | AB Facility a.s. | Jihlava Jihlava
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 13. dubna
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Jihlava Jihlava
  • 66 – 80 Kč / hod
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 11. května
Lindy s.r.o. | Lindy s.r.o. | Jihlava Jihlava
  • 13 000 – 14 999 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 8. září
100% REWORK s.r.o. | 100% REWORK s.r.o. | Jihlava Jihlava
  • 25 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. července
WE|DO CZ s.r.o. | WE|DO CZ s.r.o. | Jihlava Jihlava
  • 27 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
WE|DO CZ s.r.o. | WE|DO CZ s.r.o. | Jihlava Jihlava
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 6. listopadu
SH Job Partners s.r.o. | SH Job Partners s.r.o. | Jihlava Jihlava
  • 60 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 13. listopadu
M&M Security Ensure s.r.o. | M&M Security Ensure s.r.o. | Jihlava Jihlava
  • 13 000 – 14 999 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. října
Mark2 Corporation Czech a.s. | Mark2 Corporation Czech a.s. | Jihlava Jihlava
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 19. prosince
SECURITY CENTRUM SLUŽEB s.r.o. | SECURITY CENTRUM SLUŽEB s.r.o. | Jihomoravský kraj Jihomoravský kraj
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. října
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Jihlava Jihlava
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 14. října
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Pelhřimov Pelhřimov
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 14. října
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Polná Polná
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 14. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.