HR MANAGER!!! | nová výzva na poli lidských zdrojů

Jihlava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Máte zkušenosti v oblasti HR? Chcete zkusit novou výzvu na poli lidských zdrojů? Pak musíte vědět, že Vaše šance na Vysočině přišla právě nyní! Za zády Vám bude oporou nadnárodní automotive společnost, která si drží punc firmy s rodinnou atmosférou.

Vaší zodpovědností bude:

  • řízení a rozvoj HR v nadnárodní automotive společnosti
  • správa a vedení HR dokumentace
  • rozvoj HR strategií, řízení procesů
  • zpracování mzdových podkladů, hodnocení a motivace zaměstnanců
  • nábor a výběr nových zaměstnanců
  • zodpovědnost za dodržování směrnic, pravidel a předpisů v oblasti HR
  • správa docházkového systému, aktualizace webových stránek
  • vzdělávací systém zaměstnanců, agenda BOZP a PO
  • jednání s externími dodavateli a úřady
  • reporty, statistiky, prezentace, podklady pro mateřskou společnosti

POŽADAVKY:
Hledáme člověka, který má:

  • SŠ/VŠ vzdělání
  • zkušenosti v oblasti HR, mezinárodní výrobní společnost
  • angličtinu na plynulé úrovni slovem i písmem
  • osobnostní předpoklady, tj. aktivní, kreativní, zodpovědná osobnost, silné řídící a organizační schopnosti
  • MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • ŘP sk. B – aktivní řidič

BENEFITY:

  • finanční ohodnocení dle předchozích zkušeností
  • dovolená navíc
  • pružná pracovní doba
  • stravenky
  • telefon
  • jazykové kurzy a možnosti dalšího vzdělávání

nástup: možný ihned nebo dle dohody

Bc. Kamila Gebrtová
M: zobrazit tel. číslo
E: Odpovědět na inzerát

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

agenda auto zkušenost
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC